如何�一个好的互�网�� October 27, 2005
Posted by ethanjone in �业管�.add a comment
2005.09.08 �自:MSNblog 陆�
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  �一个好的互�网��,一定�是一个�家,这个原则�时对高级管�者起作用。
  今天主è¦?想谈的是对人事行政制度的一些看法,希望大家一起æ?¥è®¨è®ºæŒ‡æ£ã€‚
  离开å?Žå?‹æ‰?æ…¢æ…¢ä½“ä¼šï¼Œåˆ˜æ–‡å¿ ä½œçš„äº‹æƒ…å½“åˆ?看虽然ä¸?起眼,但是他的确是个人事天æ‰?。
  人事行政制度ç»?对ä¸?是大家通常所想象的仅仅包括人员招è?˜ã€?人员管ç?†é‚£æ ·ç®€å?•。一个真æ£äººæ€§åŒ–的人事行政制度,比起那些å?£å¤´æ ‡æ¦œè‡ªå·±äººæ€§åŒ–çš„è€?æ?¿ï¼Œæœ‰ç”¨çš„多。
  人事行政制度,从我一个比较外行的眼力,至少包括了人员招募ã€?è?Œä½?薪资评定ã€?人员绩效评估ã€?员工ç¦?利报销ã€?员工培è®ã€?团队è®ç»ƒã€?工作环境è?¥é€ ã€?员工业余文化生活ã€?å¹´å?‡åˆ¶åº¦ã€?è‚¡æ?ƒæœŸæ?ƒåˆ¶åº¦ç‰å¤šæ–¹é?¢ã€‚
  从公å?¸çš„开始说起,一家公å?¸æœ€å¼€å§‹é€‰æ‹©åŠžå…¬åœ°ç‚¹ï¼Œå°±æ˜¯ä¸€ä¸ªå¾ˆå¤§çš„å¦é—®ï¼ŒåŠžå…¬åœ°ç‚¹çš„ç§Ÿé‡‘æ˜¯ä¸€ä¸ªé‡?è¦?å› ç´ ï¼Œä½†æ˜¯åŠžå…¬å®¤çš„åœ°ç?†ä½?置则更是体现了对员工的关怀的。还ä¸?仅仅是关怀本身,如果办公地点æž?度å??远,那么人æ‰?çš„å?¯é€‰æ‹©ä½™åœ°å°±ä¼šå¾ˆæœ‰é™?,毕竟家近是个å®?,è°?也ä¸?希望æ¯?天上ç?用超过1个å?Šå°?时的时间甚至两å°?时。而且越是è?Œä½?低的人,越会考虑到交通è·?离与æˆ?本的问题。
  最最ç?†æƒ³çš„当然是身处市ä¸å¿ƒï¼Œæˆ–者毗邻城é“?地é“?ï¼Œè¿™æ ·çš„å¥½å¤„å°±æ˜¯åŸºæœ¬ä¸Šåœ¨åŒ—äº¬è¿™ä¸ªæ‹¥æŒ¤çš„äº¤é€šçŠ¶å†µä¸‹ï¼Œå¤§å®¶éƒ½ä¸?会迟到。或者说,考虑到人æ‰?分布的关系,把地å?€é€‰æ‹©åœ¨å¤§å¦åŒºé™„近,也是一个ç–略。但å?³ä¾¿å¦‚æ¤ï¼Œè‡³å°‘应该ä¿?è¯?附近交通线路畅通。如果哪家è€?æ?¿å?•å?•为了自己å?œè½¦ä¸?用花å?œè½¦è´¹ï¼Œå°±æ‰¾åˆ°äº†ä¸€ä¸ªæ¥è¡Œè‡³å°‘15分钟æ‰?能找到车站的è?’éƒŠåƒ»å£¤ï¼Œæ— è®ºå¦‚ä½•ä¹Ÿæ˜¯è¯´ä¸?过去的。您别笑,这还真ä¸?是笑è¯?,我上一家è€?æ?¿å°±æ˜¯è¿™ä¹ˆå¹²çš„。
  然å?Žå°±æ˜¯åˆ¶å®šä¸€ä¸ªå?ˆç?†çš„薪资结构,让æ¯?个人心里都清楚,æ¯?一个è?Œä½?它的价值范围是多少。当然,这个范围è¦?å?‚考业内相å?Œè¡Œä¸šçš„相似水平。而对于å°?å…¬å?¸æ?¥è®²ï¼Œåˆ™å¿…é¡»è¦?比大公å?¸åœ¨è¿™æ–¹é?¢è¦?慷慨一些,寄希望于把薪金ä¸?é€?明化,那是把人当傻å?,å?³ä½¿ä¸?会内部人员比较,难é?“ä¸?会跟å?Œè¡ŒåŽ»æ¯”è¾ƒä¹ˆï¼Ÿæ‰€ä»¥æœ‰ç«žäº‰åŠ›çš„è–ªé‡‘æ‰?是关键。
  当然,把å?•纯薪金作为招æ?½äººæ‰?çš„å…³é”®ï¼Œæ˜¯æœ‰é—®é¢˜çš„ã€‚å› ä¸ºä¹Ÿä¸?å?¯èƒ½å?šåˆ°è¿œè¿œæ¯”其他行业高,å?¦åˆ™äººåŠ›æˆ?本就得ä¸?到有效控制。这个时候,一些巧妙的ç¦?利制度,就å?¯ä»¥èбå°?钱办大事。ç¨?å?Žä¼šæ??到。
  下é?¢å°±æ˜¯äººå‘˜æ‹›å‹Ÿäº†ã€‚最开始的人员招募,多数是一些旧时的å?ˆä½œä¼™ä¼´æˆ–者朋å?‹æŽ¨è??为主,往往都是一专多能。但是切忌在å?Œä¸€å²—ä½?安æ?’两个负责的人。这个时候需è¦?的是一个人干多个事情,而ä¸?是两个人抢一件事情。下一层人员招募的主è¦?ä¾?æ?®æ˜¯å…·ä½“å?„个è?Œèƒ½éƒ¨é—¨çš„负责人的具体è¦?求,而ä¸?是è€?æ?¿è§‰å¾—è°?好,就把è°?塞进æ?¥ã€‚å› ä¸ºæœ€ç»ˆä½¿ç”¨è¿™äº›äººå¹²æ´»çš„æ˜¯éƒ¨é—¨è´Ÿè´£äººã€‚äººäº‹éƒ¨é—¨åœ¨è¿™ä¸ªæ—¶å€™æ‰®æ¼”çš„è§’è‰²ï¼Œå?¯ä¹Ÿä¸?是没事情,而是注é‡?考察这个人的è?Œä¸šè§„åˆ’èƒ½åŠ›å’Œé¢„æœŸã€‚å¦‚æžœä½ ä¸?想è¦?自己的公å?¸éƒ½æ˜¯ä¸€æ‰¹æ²¡æœ‰ç?†æƒ³çš„äººï¼Œé‚£ä¹ˆä½ å¿…é¡»è¦?招进有自己è?Œä¸šç?†æƒ³çš„äººï¼Œè¿™æ ·çš„äººï¼Œä¸?管他的ç?†æƒ³æ˜¯ä¸?是弱智ä¸?åˆ‡å®žé™…çš„ï¼Œä½†è‚¯å®šéƒ½æ˜¯æœ‰çƒæƒ…的。
  å?¦å¤–,一些è€?æ?¿æœŸå¾…çš„ä¸?å?ˆç?†çš„人力使用ç–略,HR们一定è¦?予以æ??醒。比如,有些è€?æ?¿å¸Œæœ›è‡ªå·±çš„员工能够刚刚到岗,ä¸?需è¦?适应培è®ç†Ÿæ‚‰å°±å?¯ä»¥ç«‹åˆ»å¼€å§‹å·¥ä½œï¼Œå¹¶ä¸”从æ¤ä¹‹å?Žæ˜¯120%çš„overloadï¼Œé‚£ä¹ˆä½ ä¸€ä¸ªäººäº‹å°±å¿…é¡»ç»„ç»‡è¿™ç§?疯狂的想法。任何人熟悉一个工作,ä¸?仅仅是在工作内容上熟悉,还需è¦?一个环境的èž?入,å?ˆä½œäººçš„熟悉,这是下é?¢è°ˆåˆ°çš„一些team building的工作。而让一个人完全没有喘æ?¯çš„工作,那是在找一个民工。一个脑力工作者,需è¦?有一定的放æ?¾å’Œæ€?考的时间。想è¦?员工多干活,就是ç¦?利制度的ä¿?è¯?了。
  下é?¢è°ˆç¦?利制度。IT行业最通用的,大家都有的,第一个是å?ˆé¤?é¤?补,8-12å…ƒä¸?ç‰ï¼Œæ ¹æ?®æ‰€å¤„办公周边的情况而定。但您å?¬è¯´è¿‡å?ˆé¥ä¸?ä»…ä¸?å?‘é¤?补,而且还扣钱的公å?¸æ²¡æœ‰ï¼Ÿæˆ‘上一家就是。虽然扣的ä¸?多å?§ã€‚但è°?傻啊。别的公å?¸å?‡è®¾æœ€ä½Žçš„æ?¥è¯´ï¼Œ8å?—é’±æ ‡å‡†ã€‚é‚£ä¹ˆè¿™é‡Œä½ ä¸?给,å??扣5å?—,我的å?ˆé¤?æ ‡å‡†å°±ç»Ÿä¸€å?˜æˆ?了13å?—çš„æ ‡å‡†ã€‚13å?—é’±ä»€ä¹ˆæ ‡å‡†ï¼Ÿé«˜æ¡£å†™å—æ¥¼ä¸‹è‡ªåŠ©é¤?,6è?œ1汤,水果米é¥éš?便å?ƒã€‚æˆ‘ä¸Šä¸€å®¶ä»€ä¹ˆæ ‡å‡†ï¼Œ3个è?œï¼Œä¸€è?¤ä¸¤ç´ ï¼Œç±³é¥æœ‰æ—¶å€™ä¸?够å?ƒçš„ã€‚æ²¡åŠžæ³•ï¼Œä½ å°±ç»™äººå®¶å°?时工那么多钱啊。
  å?¦å¤–itå…¬å?¸æœ€é€šå¸¸çš„çŽ°è±¡å°±æ˜¯åŠ ç?äº†ã€‚å¦‚æžœä½ å¸Œæœ›å‘˜å·¥åŠ ç?,那么就è¦?巧妙一点,ä¸?è¦?高喊奉献å?£å?·ï¼Œè¿™ä¸?是70年代文化大é?©å‘½ï¼Œæ²¡æœ‰äººå¤´è„‘简å?•äº†ã€‚ä½•å†µä½ ä¹Ÿä¸?期望请一个头脑简å?•的人æ?¥å¯¹å?§ï¼Ÿå¾ˆå¤šå…¬å?¸éƒ½æ²¡æœ‰åŠ ç?è´¹ï¼Œè¿™ä¹Ÿæ˜¯ï¼Œå› ä¸ºåŠ ç?è´¹æ ‡å‡†å¾ˆé«˜ï¼ŒæŽ¨è¡Œèµ·æ?¥æˆ?æœ¬è´Ÿæ‹…è¿‡é«˜ã€‚ä¸šå†…é€šè¡Œçš„æ ‡å‡†æ˜¯ï¼Œæ??供一些晚é¤?补助ã€?以å?Šåˆ°äº†è§„定时间å?Žæ‰“è½¦æŠ¥é”€ã€‚è¿™æ ·ï¼Œä¼šæœ‰å¤šæ•°å?•身员工比较愿æ„?åŠ ç?ï¼Œå› ä¸ºå›žåŽ»ä¹Ÿæ²¡ä»€ä¹ˆäº‹æƒ…ï¼Œåœ¨è¿™é‡Œå‰©ä¸‹ä¸€é¡¿é¥é’±è¿˜æœ‰ç”µè„‘ç”¨ï¼Œå¤šå¥½ã€‚è¿™æ ·ï¼Œä½ ä»…ä»…èŠ±è´¹å‡ å??å?—é’±ï¼Œå°±è®©ä¸€ä¸ªäººå¤šå¹²äº†å¥½å‡ ä¸ªé’Ÿå¤´ï¼Œåœ¨åŠžå…¬å®¤çŽ¯å¢ƒä¸‹ï¼Œä»–ä¸?å?¯èƒ½ä¸€ç‚¹æ´»å„¿éƒ½ä¸?å¹²å?§ï¼Œè¿™æ ·ç®—下æ?¥ï¼Œè¿™äº›æŠ•入是完全值得的。
  å?Žå?‹ä½œçš„æ˜¯æœ€äººæ€§çš„,也是最大程度让人æ‰?有ä¾?赖性的。晚8点以å?Žæ??ä¾›20å…ƒé¥è¡¥ï¼Œæ‰“车报销。当然作为一个å?¯èƒ½é’±ä¸?富裕的公å?¸ï¼Œå?¯ä»¥è€ƒè™‘å‡ ç§?措施,例如少æ??ä¾›é¥è¡¥ï¼Œç„¶å?Žæ‰“è½¦æŠ¥é”€ã€‚æˆ–è€…åŠ ç?å¿…é¡»è¦?æ??å‰?ç”³è¯·ï¼Œå†™æ˜ŽåŽŸå› ï¼ˆsinaå?šæ³•ï¼Œä¸?过sinaæ˜¯ç»™åŠ ç?费的)。
  总之您ä¸?èƒ½å› ä¸ºä»—ç?€è‡ªå·±æœ‰è½¦ï¼Œå¤§å‘¨æœ«æ™šä¸Šæ‹‰ç?€å¤§å®¶ä¸€èµ·é™ªè‡ªå·±å’Œè€?婆开茶è¯?会到10点多,然å?Žè®©æ‰€æœ‰å‘˜å·¥è‡ªå·±æŽ?è…°åŒ…æ‰“è½¦å›žå®¶ã€‚å› ä¸ºé‚£æ ·å¤ªæ²¡äººæ€§äº†ï¼Œå¤§å®¶è¯´å¯¹ä¹ˆï¼Ÿ
  到这里就需è¦?总结了,人事制度作的好的,ä¸?是去扼æ?€äººæ€§ä¸é‚£äº›ä¸?好的方é?¢ï¼Œè€Œæ˜¯è¦?去利用那些人性上ä¸?好的一é?¢ã€‚简å?•说,就是好的人事制度一定è¦?给员工一些å?¯è¶?之机。能让他们å? 到一些便宜。比如说,å?Žå?‹æ¯?天早上必然的水果,就是日久天长的一ç§?拉拢。æˆ?批è´ä¹°çš„æ°´æžœä»·å€¼æ‰?多少?比如说所有公å?¸éƒ½å›žè®¾å‡ å?°æ‰“å?°æœºï¼Œè®©å‘˜å·¥å?¯ä»¥è‡ªç”±æ‰“å?°ä¸€äº›ä¸œè¥¿ã€‚就算员工å?¶å°”用æ?¥æ‰“出一本å°?说æ?¥ï¼Œèƒ½ç”¨æŽ‰å¤šå°‘æ²¹å¢¨å’Œçº¸å¼ é’±ï¼Ÿå¦‚æžœä½ æ˜¯ä¸€ä¸ªå°?å…¬å?¸çš„è€?æ?¿ï¼Œç»Ÿå…±å°±æ²¡æœ‰å‡ 个人,完全å?¯ä»¥å?šåˆ°ä¸?é™?é‡?供应水果ã€?饮料ã€?食å“?ã€‚ä½ æ‹…å¿ƒä¼šäº?ï¼Ÿé¦–å…ˆä½ è¦?ç›¸ä¿¡ï¼Œä½ æ‹›å‹Ÿçš„å‘˜å·¥ç´ è´¨è‚¯å®šæ¯”åŽ»å?ƒå¥½ä¼¦å“¥ç‰è‡ªåŠ©çš„äººæ™®é??ç´ è´¨è¦?é«˜ï¼Œè€Œä¸”å°±ç®—ç´ è´¨å·®ä¸?多,为什么人家那么低的定价ä¸?ä¼šèµ”ï¼Œä½ ä¾›åº”è¿œè¿œæ²¡æœ‰äººå®¶ä¸°å¯Œå°±ä¸?划算了?这ç§?体贴的å?šæ³•ï¼Œå?³ä½¿ç®—到æž?致,也许一个人一个月也ä¸?过能让æ¯?个员工å? åˆ°å‡ ç™¾å…ƒä¸?åˆ°çš„ä¾¿å®œã€‚ä½†æ˜¯ä½ æ”¶ä¹°äº†äººå¿ƒï¼Œæ¦¨å?–äº†æ›´å¤šå‰©ä½™åŠ³åŠ¨åŠ›ï¼Œä½ æ˜¯åŒ…èµšä¸?赔的。相å??ï¼Œå¦‚æžœä½ æŠŠå‘˜å·¥å½“è´¼é˜²ç?€ï¼Œä½ 固然节约了一时的æˆ?æœ¬ï¼Œä½†æ˜¯ä½ çš„å‘˜å·¥ä¹Ÿå°±å¤±åŽ»äº†å? 到一些便宜好好干活补å?¿çš„心æ€?。士气低沉,怨声载é?“。
  å?¦å¤–一个æž?å…¶é‡?è¦?的地方,就是员工培è®ä¸Žå›¢é˜Ÿå»ºè®¾ã€‚很多傻冒è€?æ?¿æ‰¯ç?€è„–å?喊,我们让æ¯?个人æ?¥ä¸?仅是è¦?他们能够贡献东西的,还是能å¦åˆ°ä¸œè¥¿çš„。我åŠ?一å?¥ï¼Œæ‚¨è¦?是ä¸?知é?“怎么å?šåˆ°è¿™ä¸€ç‚¹ï¼Œæ‚¨è¿˜æ˜¯é—·ç?€å£°åˆ«æ‰¯æ·¡ã€‚任何一个人ä¸?æ˜¯è¯´å¹³ç™½æ— æ•…å°±å?¯ä»¥å¦åˆ°ä¸œè¥¿çš„ã€‚ä¸ºäº†ä½ çš„å‘˜å·¥ï¼Œä½ åº”è¯¥ç§¯æž?的在开始进行team building,简å?•çš„å?¯ä»¥å¤§å®¶åº¦å?‡åŽ»çŽ©ï¼Œç¨?å¾®å¤?æ?‚çš„å?¯ä»¥è?˜è¯·ä¸€ä¸ªå›¢é˜ŸåŸ¹è®æœºæž„ã€‚å¦‚æžœäººå°‘å°±æ›´åŠ å¥½åŠžäº†ï¼Œä¸€ä¸ªç®€å?•的欢迎会,大家作个å°?游æˆ?(比如æ?€äººæ¸¸æˆ?ï¼‰ï¼Œå°±å…¨éƒ½è§£å†³äº†ã€‚è¿™æ ·çš„å¥½å¤„æ˜¯ï¼Œå¤§å®¶åˆ©ç”¨å®½æ?¾çš„环境陶冶了情æ“?,熟悉了彼æ¤çš„爱好,找到了共å?Œç‚¹ï¼Œæ‰“ç ´äº†æ²Ÿé€šçš„å?šå†°ï¼Œå°†æ?¥ç›¸å¤„一起共事就会愉快的多。毕竟有的人呆在办公室比在家都多,大家关系处ä¸?好,怎么开展有效工作?如果大家彼æ¤çŸ›ç›¾é‡?é‡?ï¼Œä½ æ€Žä¹ˆèƒ½ä¿?è¯?ä½ æƒ³è¦?ç•™ä½?的人æ‰?ä¸?被å¤ç«‹å‡ºèµ°ï¼Ÿ
  在ä¿?è¯?了这个基础之上,就是è¦?定期给ä¸?å?Œçº§åˆ«çš„人进行ä¸?å?Œçš„培è®äº†ã€‚åƒ?高级è?Œä½?的人,å?¯ä»¥å®šæœŸè¯·è®²å¸ˆæ?¥è¿›è¡Œä¸€äº›è?Œä¸šç?†å¿µæ–¹é?¢çš„培è®ï¼Œè€Œä¸å±‚员工也å?¯ä»¥å®šæœŸæ?žä¸€äº›è®²åº§ï¼Œå¤§å®¶ä¸€èµ·å?¬å?¬é¡¹ç›®ç®¡ç?†ä»¥å?Šç›¸å…³ä¸šåŠ¡çš„è¯¾ç¨‹ã€‚è‡³äºŽè¯´åŸºå±‚å‘˜å·¥ï¼Œåˆ™å?¯ä»¥è¦?求ä¸å±‚员工为他们定期进行相关技能æ“?作的指导。这比什么å?•纯开开会,洗洗脑有用多了。员工会觉得真æ£å¾—到了自我æ??é«˜ï¼Œä½ è‡ªå·±ä¹Ÿæ”¶èŽ·äº†æ›´æœ‰èƒ½åŠ›çš„å‘˜å·¥ã€‚
  除æ¤ä¹‹å¤–,为了ä¿?è¯?员工有一个良好的å?ˆç?†çš„竞争æ??高的机制,人力资æº?è¿‘å‡ å¹´é€?æ¸?引入了KPIè€ƒæ ¸ã€‚ä¸€ä¸ªèµ„æ·±çš„äººåŠ›ç®¡ç?†å¸ˆï¼Œå?¯ä»¥å¾ˆå¥½çš„与å?„个级别的ç»?ç?†æ ¹æ?®å®žé™…工作情况,é€?æ¥å»ºç«‹è€ƒæ ¸çš„æŒ‡æ ‡ã€‚ä½†æ˜¯è¿™ä¸ªæŒ‡æ ‡å¾€å¾€å¹¶ä¸?ç?€æ€¥ï¼Œè‡³å°‘在人数å°?于10人的公å?¸ï¼Œä¸?ç?€æ€¥ã€‚å› ä¸ºè¿™ä¸ªæ—¶æœŸï¼Œå¾€å¾€å?„个è?Œä½?的人都会é?žå¸¸æ˜Žç¡®è‡ªå·±çš„具体情况,应该去å?šä»€ä¹ˆã€‚而且æ¯?个人å?šçš„事情ç»?对ä¸?是固定é™?制æ»çš„ã€‚ä½ æ‹¿å‡ºä¸€ä¸ªKPIæ?¥ï¼Œå¾€å¾€æ•ˆæžœæ˜¯å‘˜å·¥å?ªå?šè§„å®šèŒƒå›´çš„äº‹æƒ…ï¼Œå…¶ä»–äº‹æƒ…è·Ÿæˆ‘æ— å…³ã€‚å¤§å…¬å?¸å?¯ä»¥ï¼Œå°?å…¬å?¸ä¸?å?¯ä»¥ã€‚å°?å…¬å?¸æ˜¯é«˜çº§äººå¸¦ç?€ä½Žçº§äººæ‘¸ç?€çŸ³å¤´è¿‡æ²³ï¼Œæ›´åŠ éœ€è¦?的是æ¯?个人多å?šä¸€ç‚¹äº‹æƒ…,作的事情ä¸?是很具体。
  而真æ£ç¡®ä¿?让员工有家一般温暖的,还是业余生活培养。很多公å?¸ä¼šå®šæœŸå?‘电影票抵用å?·ï¼Œæˆ–者定期包下一些è¿?åŠ¨åœºåœ°ï¼ŒåŒ…æ‹¬é€¢å¹´è¿‡èŠ‚ç»„ç»‡ä¸€äº›å†…éƒ¨æœ‰å¥–æ™šä¼šã€‚å› ä¸ºä»–ä»¬çŸ¥é?“,æ£å¸¸äººéƒ½éœ€è¦?有自己的爱好和休闲,一个人如果除了整天就知é?“工作å?ƒé¥ç?¡è§‰ï¼Œæ—©æ™šä¼šå‚»æŽ‰æ»æŽ‰ï¼Œä¹Ÿä¸?会产生什么智慧,å?ªæ˜¯ä¸€ä¸ªè¡Œå°¸èµ°è‚‰äº†ã€‚如果一个è€?æ?¿ä¸?ä»…ä¸?æ??供给员工休闲生活,还è¦?é™?制员工休闲与爱好的时间,那么å?ªæœ‰ä¸‰ä¸ªå—æ?¥å½¢å®¹ï¼šæ³•西斯。
  业余生活也是一个培养团队å‡?è?šåŠ›çš„å¥½æ—¶å€™ã€‚ä¸€èµ·çœ‹ç”µå½±å°±æ˜¯å¤§å®¶åœ¨è®¨è®ºä¸€ä¸ªè¯?题,一起打ç?ƒå°±æ˜¯åœ¨åŸ¹å…»é…?å?ˆæ„?识,一起组织内部节目晚会就是在培养员工竞争æ„?è¯†ã€‚æ‰€ä»¥è¯´ï¼Œä½ è¯´èŠ±é’±å?šè¿™äº›äº‹æƒ…的公å?¸éƒ½æ˜¯å‚»å?么?他们比猴还精呢ï¼?
  最å?Žè¯´è¯´å¹´å?‡åˆ¶åº¦/è‚¡æ?ƒåˆ¶åº¦ã€‚任何一个ç?†æ€§çš„å…¬å?¸ï¼Œéƒ½è¦?给员工一定的休å?‡è¡¥å?¿ã€‚å› ä¸ºäººä¸?æ˜¯æœºå™¨ï¼Œéƒ½ä¼šæœ‰å€¦æ€ æœŸã€‚è™½ç„¶æœ‰å¹´å?‡ä¸?一定æ¯?一个人都会去用,尤其在开始很忙的时期,但是有了毕竟是ä¸?ä¸€æ ·çš„ã€‚åœ¨å·¥ä½œé€?æ¸?稳定之å?Žï¼Œä¸€äº›ä¸å±‚è?Œä½?的人就会慢慢有一些喘æ?¯æœºä¼šã€‚而且,一个ç?†æ™ºçš„è€?æ?¿ç»?对应该希望自己的员工家åºç¨³å®šã€?感情幸ç¦?å?§ï¼Ÿé‚£ä¹ˆå¦‚果家人生病ã€?爱人有什么临时活动,总能ç¨?微腾出一些空æ?¥ã€‚生病时间长了,也å?¯ä»¥ç”¨å¹´å?‡æŠµä¸€ä¸‹ã€‚享å?—带薪å?‡æœŸçš„æ„Ÿè§‰ï¼Œæ˜¯è®©å‘˜å·¥å¿ƒä¸å®‰å®šçš„一个é‡?è¦?环节。
  而股æ?ƒåˆ¶åº¦ï¼Œè™½ç„¶è¯´åŸºæœ¬ä¸Šå¤§å®¶éƒ½å¾ˆéš¾äº«å?—到å?§ã€‚但是这也é€?æ¸?å½¢æˆ?了一个趋势。毕竟,股æ?ƒæœŸæ?ƒåˆ†é…?给大家,大家还是有一点点å?¯èƒ½ä»Žä¸èŽ·å¾—åˆ©ç›Šçš„ã€‚è€Œè¿™ä¸€ç‚¹ç‚¹å?¯èƒ½ï¼Œå°±æ˜¯å½©ç¥¨çƒé”€çš„æœ€åŸºæœ¬åŠ¨åŠ›ã€‚æ‰€ä»¥ä¸?è¦?å°?看期æ?ƒé…?股的潜在激励作用,它会给大家è?¥é€ 一ç§?è?£è¾±ä¸Žå…±çš„æ°”氛。
  所以说,人事的工作,是é?žå¸¸é?žå¸¸é‡?è¦?的,良好的人事制度在于引导和培养员工,在于鼓励员工å?šäº‹ï¼›è€Œä¸€ä¸ªæ?¶åŠ£çš„äººäº‹åˆ¶åº¦ï¼Œåˆ™æ˜¯åŽ‹æ¦¨ä¸€æ—¶æ˜¯ä¸€æ—¶ã€‚æˆ‘ä»¬éƒ½çŸ¥é?“在生产型ä¼?业,个人价值很低的å?•ä½?,采用一个æ?¶åŠ£çš„äººäº‹åˆ¶åº¦å€’æ˜¯å?¯ä»¥çš„。但是在it尤其是互è?”网行业这ç§?æ™®é??看é‡?人æ‰?的行业,而且普é??制度é?žå¸¸äººæ€§åŒ–的行业,采用å?Žé?¢ä¸€ç§?æ–¹å¼?æ— é?žæ˜¯è‡ªå¯»æ»è·¯ã€‚
  所以说,人事制度,ä¸?是éš?便拉一个长的比较åƒ?å?šäººäº‹çš„人就能干好的。å?ƒé‡Œä¹‹å ¤ï¼Œæ¯?于èš?穴。人事工作虽然细微,但是å?´æ˜¯æ•´ä¸ªå…¬å?¸è¿?转的润滑油ã€?催化剂,ç¨?微长了个脑袋的è€?æ?¿ï¼Œéƒ½åº”该好好æ€?考这一点。
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  继ç»ç¬¬ä¸€ç¯‡çš„è¯?题,谈谈互è?”网管ç?†çš„认识。自己å?šè€?æ?¿è¿˜ä¸?å¤Ÿæ ¼ï¼Œä½†æ˜¯æƒ³æƒ³æ€Žä¹ˆåŽ»å?šæ€»æ˜¯æ²¡æœ‰é”™çš„ã€‚
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     上次谈了人事制度的é‡?è¦?性,其实还是把一项é‡?è¦?的忘了æ??å‰?说。其实对于互è?”网行业æ?¥è¯´ï¼Œè¦?å?šä¸€ä¸ªå¥½è€?æ?¿æœ€é‡?è¦?的是è¦?æœ‰é’±ã€‚åˆ«ç¬‘ï¼Œæ˜¯è®¤çœŸçš„ã€‚ä½ è¯´å…¶ä»–è¡Œä¸šï¼Œå“ªä¸ªæ•¢è¯´æ²¡æœ‰ä»»ä½•æ˜Žç¡®ç›ˆåˆ©æ¨¡å¼?,或者至少三年内都è¦?赔钱,就会有è€?æ?¿æ„¿æ„?投资。互è?”网é…力就是这么大ï¼?
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  所以,è¦?å?šä¸€ä¸ªå¥½çš„互è?”网è€?æ?¿ï¼Œé¦–先手头一定è¦?有一定闲钱,能够养一批闲人,ä¸?仅挣ä¸?到钱ä¸?ç?€æ€¥ï¼Œè€Œä¸”还è¦?鼓励大家多出花钱推广的点å?,给用户å…?费的东西用……说起æ?¥ï¼Œæœ‰æ—¶å€™çœ‹çœ‹è‡ªå·±æ··è¿¹å¤šå¹´çš„互è?”网行业还真有点åƒ?是疯å?与幻想家的行业。
  除了有钱当然是�充分的,今天�谈谈具体的一些想法。
管�上第一个��点是:�有战略眼光,知人善用
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  作为一个公å?¸çš„è€?æ?¿ï¼Œç»?对ä¸?能把眼光放在管ç?†å’Œäº§å“?细节上é?¢ï¼Œè¿™äº›åº”该是具体æ“?作他们的管ç?†è€…应该去关心的。一个è€?æ?¿ç»?对ä¸?应该直接å?–代产å“?管ç?†è€…çš„è?Œè´£ï¼Œæ•´å¤©è¶´åœ¨é‚£é‡Œç›¯è¿›åº¦å’Œäº§å“?细节,而是应该赶快走出去,拓展å?ˆä½œæ¸ é?“,赶快ç¾è®¢ä¸€äº›å?ˆä½œæŽ¨å¹¿çš„å??议。然å?Žæ‹¿ç?€è¿™äº›è¿«åœ¨çœ‰ç?«çš„å?ˆä½œè®¡åˆ’æ?¥ç»™äº§å“?å¼€å?‘人员以压力。
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  如果一个è€?æ?¿æ²¡äº‹è€?盯ç?€äº§å“?细节,对未æ?¥æŽ¨å¹¿ã€?å?ˆä½œéƒ½æ²¡ä»€ä¹ˆä¸»æ„?,也没有什么具体å?ˆä½œå…³ç³»å?¯ä»¥æ??供给具体è¿?è?¥è€…,下属有什么ç?†ç”±ç›¸ä¿¡ä½ 对进度真的那么ç?€æ€¥è¿«åˆ‡å‘¢ï¼Ÿè€Œä¸”è¿™ç§?压迫æ€?度,怎么给下é?¢çš„人足够的信任和支æŒ??所以说,一个è€?æ?¿çš„眼光很é‡?è¦?,疑人ä¸?用,用人ä¸?疑,把自己圈定在大战略大å?ˆä½œçš„æ¡†æž¶åˆ¶å®šä¸Šã€‚
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  如果一个è€?æ?¿å°±ä¼šå?šå…·ä½“的事情,而è¦?æ±‚ä¸‹å±žåˆ¶å®šæˆ˜ç•¥è®¡åˆ’ï¼Œé‚£ä¹ˆä½ è¯´è°?应该当è€?æ?¿ï¼Ÿ
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管ç?†çš„第二个é‡?点在于:懂得授æ?ƒï¼Œå¦ä¼šç›‘ç?£
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  很多è€?æ?¿æˆ–者高级管ç?†è€…,其实本身并没有好的PMç´ è´¨ã€‚è¦?ä¸?å°±æ˜¯æŠŠäº‹æƒ…éƒ½åˆ†ç»™æ‰‹ä¸‹äººæ— æ‰€äº‹äº‹ï¼Œè¦?ä¸?就是牢牢把所有事情都抓在手里ä¸?妨下去。å‰?é?¢çš„é‚£ç§?å?«å?šå°¸ä½?ç´ é¤?,往往大家都很痛æ?¨ï¼Œå…¶å®žå?Žé?¢ä¸€ç§?人æ‰?是最应该å??æ€?çš„ï¼Œä¹Ÿæ˜¯ä¸‹å±žæœ€åº”è¯¥è¦æƒ•çš„ã€‚é¦–å…ˆè¯´ï¼ŒæŠŠæ‰€æœ‰äº‹æƒ…éƒ½æŠ“åœ¨è‡ªå·±æ‰‹é‡Œï¼Œå¾ˆå¤§ç¨‹åº¦æŒ¤åŽ‹äº†ä¸‹ä¸€çº§äººå‘˜å·¥ä½œç©ºé—´ï¼Œè®©ä¸‹ä¸€çº§å·¥ä½œäººå‘˜æ— æ‰€é€‚ä»Žã€‚è€Œä¸‹é?¢çš„ç›´å±žï¼Œå› ä¸ºæ²¡æœ‰è¶³å¤Ÿçš„å·¥ä½œè¡¨çŽ°æœºä¼šï¼Œä¹Ÿå¾ˆéš¾çœŸæ£å¦åˆ°ä¸œè¥¿ï¼Œå¾ˆéš¾æ??高,更难以获得晋å?‡çš„æœºä¼šã€‚而作了很多下属应该å?šçš„事情的è€?æ?¿ï¼Œæœ¬è?Œå·¥ä½œå°±å¿…然会å?šå¾—ä¸?够,那么整体工作就会å?šå¾—有问题,结果必然导致整体æˆ?就感全部丧失。
管�的第三个�点是:一次让一个人�一件事情
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  这个说法å?¬ç?€å®¹æ˜“,但是很多公å?¸å°¤å…¶å°?å…¬å?¸å…¶å®žå¾ˆéš¾å?šåˆ°ã€‚很多人在公å?¸é‡Œé?¢éƒ½æ˜¯ç®¡ç?†å’Œå…·ä½“工作都å?šå¾—。但是作为è€?æ?¿ï¼Œä¸€å®šä¸?能视之为æ£å¸¸æƒ…况,æ?¨ä¸?å¾—å†?è®©è¿™ä¸ªäººå…¼å‡ åˆ†å·¥ä½œã€‚è¿‡åˆ†åŽ‹æ¦¨äººä¸?ä»…ä¼šè®©å…¶äººå€¦æ€ ä¸?满(è°?也ä¸?傻,我å?šå?Šä¸ªäººçš„事情å?¯ä½ 就给我一份钱),而且人的精力有é™?,必然原本能å?š80-90的工作都å?šå¾—刚刚å?Šæ ¼è€Œå·²ã€‚è€Œä¸”ï¼Œè¿™æ ·çš„é£Žé™©è¿˜åœ¨äºŽï¼Œä¸€ä¸ªäººè´Ÿæ‹…å¤šé‡?工作,对于公å?¸çš„风险也将å?˜å¾—很大,姑且ä¸?è¯´è¿™ä¸ªäººè¢«åˆ«äººæŒ–èµ°ã€‚å¦‚æžœä»–ç—…äº†ï¼Œéƒ½ä¼šé€ æˆ?å…¬å?¸çš„æ··ä¹±ã€‚所以,在å‰?期的一人兼数è?Œçš„æƒ…况,应该éš?ç?€å…¬å?¸å?‘展é€?æ¸?æ?œç»?,而ç¨?微有点钱的è€?æ?¿ï¼Œæœ€å¥½ä»Žä¸€å¼€å§‹å°±èƒ½å?šåˆ°ã€‚
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第四个�点是:言出必行,少许诺,多�事
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  很多è€?æ?¿ç¬¬ä¸€æ¬¡ä½?于这么高的ä½?置,难å…?飘飘然感觉自我感觉良好。然å?Žå‡ç?€æ„Ÿè§‰è®¸è¯ºç»™å‘˜å·¥å¾ˆå¤šç¾Žå¥½çš„展望。但是ä¸?è¦?忽视员工的记性,很多许诺如果说出æ?¥ï¼Œæ—©æ™šä½ è¦?还上的。å?³ä½¿è¿˜ä¸?ä¸Šï¼Œä½ ä¹Ÿä¸?å?¯èƒ½å?šå‡ºä¸Žå½“åˆ?许诺完全相å??çš„å?šæ³•ã€‚å?¦åˆ™ï¼Œä½ ä»¥ä¸ºä¸‹å±žä¼šæ€Žä¹ˆçœ‹ä½ ã€‚ä¸€ä¸ªè®©ä¸‹å±žå¤±åŽ»äº†åŸºæœ¬ä¿¡ä»»æ„Ÿçš„è€?æ?¿ï¼Œæ‰?是最å?±é™©çš„。所以,æ?‚好自己的嘴,能å?šåˆ°ä»€ä¹ˆå°±è¯´ä»€ä¹ˆï¼Œä¸?è¦?胡乱许诺。
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第五个�点:�感情用事,�事�视公平�有原则
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  å?šä¸€ä¸ªè€?æ?¿ï¼Œä¸?是å?šä¸€ä¸ªå®¶é•¿ã€‚家长对å©å?那是说什么是什么,å©å?å¿…é¡»å?¬è¯?。但是开公å?¸ä¸?ä¸€æ ·ï¼Œä½ è¿™ä¹ˆå?šï¼Œä»»å‡è‡ªå·±çš„å–œå¥½ï¼Œè‚¯å®šè®©ä½ çš„å…¬å?¸å†…部员工充满了ä¸?æ»¡å’Œå¯¹æŠ—æƒ…ç»ªã€‚ä½ é™¤é?žæŠŠæ‰€æœ‰è?Œä½?都安æ?’上自己的亲人,å?¦åˆ™ä¸€å®šè¦?讲求公平,在作任何决定时候,给所有人一个å?ˆæƒ…å…¥ç?†çš„åŽŸå› ã€‚
�是互�网下一站天王? October 26, 2005
Posted by ethanjone in Web 2.0, 深入分�.1 comment so far
分æž?互è?”ç½‘æ ¼å±€ï¼Œå–§åš£è€Œå˜ˆæ?‚。今天å?¶ç„¶çœ‹åˆ°ä¸€ç¯‡ï¼Œè¿™æ˜¯ç¬¬ä¸€ç¯‡å¯¹äºŽå?šå®¢ç½‘有预è§?åŠ›çš„æ·±åº¦æ–‡ç« ã€‚åŸºæœ¬åˆ¤æ–会ç»?得起时间的检验,没有过分å?¹æ?§ï¼Œä¹Ÿæ²¡æœ‰æ‹˜æ³¥äºŽçœ¼å‰?ã€‚é•¿æœŸå’ŒçŸæœŸï¼Œé?™æ€?和趋势,分寸把æ?¡å¾—ä¸?错。超越了圈å?çš„å??è§?,也脱离业界的浮èº?ã€‚æ ¸å¿ƒç‚¹ä¹ŸåŸºæœ¬æŠŠæ?¡ä½?äº†ã€‚å…¶å®žä¸€ç¯‡æ–‡ç« å¥½å??与å?¦ï¼Œä¸€èˆ¬éƒ½æ˜¯åœ¨æ–‡ç« å?‘表1ï¼?2年之å?Žï¼Œæ‰?能è§?得分晓的。现全文转贴如下,一起探讨和å?‚考。
èž?勤国际ä¸å›½ç ”究院 ç ”ç©¶å‘˜ 黄钦
è¯?说天下大势,分久必å?ˆï¼Œå?ˆä¹…必分。在互è?”网行业,群雄并起,ä¸?æ–地æ?竿而起,ä¸?æ–地兼并收è´ï¼Œä¸?æ–æˆ?å°±è?‰èŽ½è‹±é›„ã€‚è¯?è¯´ç»¿æž—ä¸æœ‰ä¸‰å¤§å®žåŠ›å¸®æ´¾ï¼Œåˆ†åˆ«ä¸ºå?šå®¢ç½‘ã€?百度ã€?åˆ†ä¼—ä¼ åª’ï¼Œä»–ä»¬å?„å‡å¥‡æ‹›ï¼Œåœ¨æ¦æž—ä¸æŽ€èµ·é˜µé˜µæ³¢æ¾œã€‚åˆ†ä¼—ä¼ åª’ï¼Œå‡å€Ÿæ— 关于技术的创新盈利模å¼?轻易敲开纳斯达克的大门;å?šå®¢ç½‘(www.bokee.com)ï¼Œæ—¨åœ¨é¢ è¦†åŽŸæœ‰çš„é—¨æˆ·ç½‘ç«™ï¼Œè‡ªè¯©ä¸ºâ€œå…¨ç?ƒç¬¬äºŒä»£é—¨æˆ·çš„领导者â€?ï¼›ç™¾åº¦ï¼Œä¸“æ³¨äºŽä¸æ–‡æ?œç´¢ï¼Œå¹¶é€?æ¥å»ºç«‹äº†åœ¨ä¸å›½å¸‚场的领导地ä½?,å? æ?®å¤©æ—¶åœ°åˆ©äººå’Œã€‚究竟è°?是互è?”网业下一站天王,让我们一起æ?¥æŸ¥ç‚¹ã€‚
帮派实力
2005å¹´7月13æ—¥ï¼Œåˆ†ä¼—ä¼ åª’åœ¨çº³æ–¯è¾¾å…‹ä¸Šå¸‚äº¤æ˜“ï¼Œé¦–æ¬¡å…¬å¼€æ‹›è‚¡çš„è‚¡ç¥¨å?‘行价为æ¯?è‚¡17美元,超过了æ¤å‰?ç¡®å®šçš„ä»·æ ¼åŒºé—´ï¼Œèž?资é¢?达到了1.717亿美元,这也是ä¸å›½æ¦‚念股在纳市首轮èž?资é¢?最高的一笔。当日收盘价总市值约8亿美元。8月9æ—¥åˆ†ä¼—ä¼ åª’å?‘布了2005财年第二å£åº¦è´¢åŠ¡æŠ¥å‘Šã€‚èµ„æ–™æ˜¾ç¤ºï¼Œè¯¥å…¬å?¸ç¬¬äºŒå£åº¦å‡€è?¥æ”¶ä¸º1460万美元,å?Œæ¯”增长127.9%ï¼›åˆ†ä¼—ä¼ åª’ç¬¬äºŒå£åº¦å‡€åˆ©æ¶¦ä¸º430万美元,å?Œæ¯”增长119.2%。å?—è´¢æŠ¥åˆ©å¥½å› ç´ å½±å“?,截至美国东部时间8月8日下å?ˆNASDAQé—å¸‚ï¼Œåˆ†ä¼—ä¼ åª’æŠ¥æ”¶äºŽ21.04美元,上涨9.86%。
å?šå®¢ç½‘的掌门人表示,å?šå®¢ç½‘现在的月收入在300万到400万元间,还略有äº?æ?Ÿï¼Œé¢„计将在å?Šå¹´åˆ°ä¸€å¹´çš„æ—¶é—´å†…实现盈利,之å?Žå°†è€ƒè™‘进军纳斯达克。å?šå®¢çš„é‡Žå¿ƒåœ¨äºŽæ‰“ç ´åŽŸæœ‰çš„æˆ?ç†Ÿçš„ä¼ ç»Ÿé—¨æˆ·ï¼Œè€ŒåŽ»æ‰“é€ ä»¥ä¸ªæ€§åŒ–å†…å®¹ä¸ºä¸»çš„é—¨æˆ·ç½‘ç«™ï¼Œå¿—åœ¨å®žçŽ°é—¨æˆ·ç½‘ç«™çš„å?˜é?©ã€‚
2005å¹´8月,百度上市当日,股价暴涨至å?‘行价的4å€?,其市值飚å?‡è‡³50亿美元,而之å?Žç™¾åº¦è‚¡ä»·å?´ä¸€ç›´æŒ?ç»ä¸‹æ»‘。
必�计(盈利模�)
å?šå®¢ç½‘的必æ?€è®¡è¿˜è¿œæœªç»ƒæˆ?。å?šå®¢ç½‘是一ç§?大众消费å“?,代表的是大众文化。而现在的门户网站,新浪ã€?æ?œç‹?ç‰åˆ™ä»£è¡¨ä¸€ç§?精英文化。当å?šå®¢ç½‘作为第二代门户网站å? æ?®ä¸»è¦?ä½?置时,就æ„?味ç?€å¤§ä¼—ä¼ æ’æ–¹å¼?å·²ç»?在时代ä¸å¤§è¡Œå…¶é?“。超级女声的异常ç?«çˆ†ï¼Œæ˜¯è®©æˆ‘们包括举办者æ?¥è¯´éƒ½æ˜¯å§‹æ–™æœªå?Šçš„,它让我们诧异于大众的力é‡?,并æ˜ç¤ºç?€å¤§ä¼—文化时代的æ?¥ä¸´ã€‚从这ç§?æ„?义上说,å?šå®¢ç½‘çš„æµ?行是一ç§?趋势,从å?šå®¢ç½‘日益高涨的人气ä¸ä¹Ÿå?¯ä»¥çœ‹åˆ°è¿™ä¸€ç‚¹ã€‚互è?”网巨头也纷纷推出å?šå®¢æœ?务,比如MSNã€?雅虎ã€?Googleç‰ã€‚而能å?¦å°†äººæ°”æˆ?功商业化,是å?šå®¢ç½‘æˆ?败的关键。一方é?¢ï¼Œå?šå®¢ç½‘的盈利模å¼?å?¯ä»¥èµ°ä¼ 统门户网站的é?“路,通过广告ã€?æ— çº¿å¢žå€¼çš„æœ?务产生盈利。å?¦ä¸€æ–¹é?¢ï¼Œå?šå®¢ç½‘å?¯ä»¥åˆ©ç”¨å®ƒçš„自身特质,承载更多的盈利形å¼?。比如,借鉴阿里巴巴的模å¼?作电å?商务,作为行销商推销商å“?的工具,从ä¸å?¯ä»¥èŽ·å¾—æ”¶å…¥ã€‚å¹¶ä¸”å?¯ä¸ŽéŸ³ä¹?产业ã€?电影工业ã€?ä¼?业信æ?¯åŒ–ç‰ç»“å?ˆèµ·æ?¥ã€‚å?¯ä»¥è¯´ï¼Œå?šå®¢ç½‘的盈利模å¼?å› ä¸ºæœªçŸ¥è€Œå……æ»¡äº†æƒ³è±¡åŠ›ã€‚å?šå®¢ç±»ç½‘站的上市在笔者看æ?¥ï¼Œæ˜¯ä¸€ç§?必然。而è°?能抢å? 先机,就会在募资过程ä¸å¾—到主动æ?ƒï¼Œæž?易得到投资者的追æ?§ã€‚
百度的盈利模å¼?å¹¶æ— åˆ›æ–°æ€§ï¼Œæ ‡å‡†çš„æ?œç´¢å¼•擎的盈利模å¼?,与googleå‡ ä¹Žä¸€è‡´ï¼Œåœ¨ä¸å›½é€šè¿‡ç«žä»·æŽ’å??的方å¼?为ä¼?业æ??供信æ?¯ä¼ æ’,并收å?–费用。虽然æ?Žå½¦å®?称“百度æ?°å¥½å? 了两个‘高æˆ?长’,一是ä¸å›½ï¼ŒäºŒæ˜¯æ?œç´¢â€”—这是时节尚目å‰?唯一的æž?具规模å?ˆåœ¨é«˜åº¦æˆ?长的。â€?但我们还是ä¸?ç¦?怀疑百度在上市首日就达到50亿美元的市值ä¸è•´å?«ç?€æ³¡æ²«ã€‚确实如æ¤ï¼Œ9月12日,百度从首日收盘价122.54美元跌至96.3美元的收盘价。
åˆ†ä¼—ä¼ åª’ï¼ˆä¸å›½ï¼‰æŽ§è‚¡æœ‰é™?å…¬å?¸æ˜¯ä¸å›½æˆ·å¤–ç”µè§†å¹¿å‘Šç½‘ç»œçš„åˆ›å»ºè€…ï¼Œä»¥æ•°å—æŠ€æœ¯åœ¨ç‰¹å®šåœ°ç‚¹å¼€å?‘与è¿?è?¥é?¢å?‘特定人群的户外电视网络。目å‰?ï¼Œåˆ†ä¼—ä¼ åª’å·²ç»?在ä¸å›½é“ºå°±äº†é??布40多个城市ã€?日覆盖近3000万ä¸ã€?高端å?—ä¼—çš„ç”µè§†ç½‘ç»œã€‚æŠŠä¼ ç»Ÿåª’ä½“è¡Œä¸šä¸ŽçŽ°ä»£åŒ–çš„ç½‘ç»œç»“å?ˆèµ·æ?¥ï¼Œäº§ç”Ÿå‡ºæ–°çš„æ¦‚å¿µï¼Œæ£æ˜¯è¿™ç§?看起æ?¥å¾ˆç®€å?•的业务模å¼?ï¼Œä¸ºåˆ†ä¼—ä¼ åª’å¸¦æ?¥äº†2004å¹´2.5亿元人民å¸?的收入。ä¾?é? è¿™ç§?简å?•而å?ˆå…·æœ‰ç‹¬åˆ›æ€§çš„盈利模å¼?,先å?‘制人,迅速与资本对接,如今已æˆ?为如今总市值8亿美元的纳斯达克上市公å?¸ã€‚
å?šå®¢ç½‘,处在盈利模å¼?的探索过程ä¸ã€‚百度,盈利模å¼?æ— åˆ›æ–°æ€§ï¼Œå»¶ç»äº†åœ¨ç¾Žå›½æˆ?功的google模å¼?ã€‚åˆ†ä¼—ä¼ åª’ï¼Œç‹¬åˆ›æœ€æ–°ç›ˆåˆ©æ¨¡å¼?,但其盈利模å¼?ä¸?å˜åœ¨ä¸?å?¯å¤?åˆ¶æ€§ï¼Œå› æ¤ä¹Ÿå˜åœ¨å?±æœºã€‚
背�力�
åœ¨åˆ†ä¼—ä¼ åª’æˆ?功的背å?Žï¼Œæˆ‘们å?Œæ ·çœ‹åˆ°äº†é£Žé™©æŠ•资者们忙碌的身影。2003å¹´5æœˆï¼Œåˆ†ä¼—ä¼ åª’èŽ·å¾—ç»´ä¼—ä¸å›½å’Œè½¯é“¶ä¸å›½çš„å·¨é¢?注资。2004å¹´6月19æ—¥ï¼Œåˆ†ä¼—ä¼ åª’å†?次获得注资,与TDFå?Žç›ˆæŠ•资ã€?DFJ德丰æ?°æŠ•资ã€?美商ä¸ç»?å?ˆã€?麦顿国际投资ç‰å›½é™…知å??风险投资机构ç¾ç½²ç¬¬äºŒè½®1250万美元的èž?资å??议。2004å¹´11æœˆï¼Œåˆ†ä¼—ä¼ åª’é¡ºåˆ©å®Œæˆ?第三轮èž?资,美国高盛公å?¸ã€?英国3iå…¬å?¸ã€?ç»´ä¼—ä¸å›½å…±å?ŒæŠ•资3000ä¸‡ç¾Žå…ƒå…¥è‚¡åˆ†ä¼—ã€‚æŠ•èµ„åˆ†ä¼—ä¼ åª’çš„æˆ˜ç•¥æŠ•èµ„è€…ï¼Œä¸ºåˆ†ä¼—çš„ä¸Šå¸‚è´¡çŒ®äº†èµ„é‡‘ä¸Žæ™ºèƒ½ï¼Œæ¯”å¦‚MPVC组建了一个专门的团队,ä¸?仅为分众æ??供上市å‰?çš„è¾…å¯¼ï¼Œç”šè‡³è·Ÿåˆ†ä¼—ä¸€èµ·åŽ»è·¯æ¼”ã€‚åˆ†ä¼—ä¼ åª’çš„ç‹¬ç‰¹åˆ›æ„?å?¸å¼•了风险投资者,å?Œæ—¶é£Žé™©æŠ•资者æˆ?å°±äº†åˆ†ä¼—ä¼ åª’ã€‚ä½œä¸ºåˆ›ä¸šè€…æ?¥è¯´ï¼Œè¿™æ˜¯é?žå¸¸é‡?è¦?的一环,有了风险投资者的支æŒ?,便å?¯ä»¥èŽ·å¾—åœ¨èµ„æœ¬å¸‚åœºä¸Šèž?资的机会。
2004å¹´7月,创办两年的å?šå®¢ç½‘获得第一笔风险投资,软银亚洲投入ä¸?到100万美元,约å? å?šå®¢ä¸å›½10%的股份,å?¦å¤–å‡ å®¶å¤©ä½¿é£Žé™©æŠ•èµ„çº¦å? 10%股份,å?šå®¢ç½‘管ç?†å±‚ç»?对控股。2005å¹´9月åˆ?,å?šå®¢ç½‘获得æ?¥è‡ªè‘—å??风险投资机构Granite Global Ventures (GGV) ã€?Mobius Venture Capital,以å?Šè½¯é“¶äºšæ´²å’ŒBessemer Venture Partner (BVP)çš„å?ƒä¸‡çº§ç¾Žå…ƒé£Žé™©æŠ•èµ„ã€‚æ¤æ¬¡æŠ•资是国际风险投资机构在ä¸å›½äº’è?”网2.0å?Šå?šå®¢é¢†åŸŸæœ€å¤§ä¸€ç¬”投资。
从2000å¹´2月,百度引入首轮风险投资者Integrity Partnerså’Œ Peninsula Capital Fund开始,引资的脚æ¥ä¾¿æ²¡æœ‰å?œæ¢ï¼Œå?Œå¹´9月,å?ˆå¼•å…¥Integrity Partners,Peninsula Capital Fund, DFJå’ŒIDG的投资。2004å¹´6月,Googleå?ŠDFJç‰å…«å®¶é£Žé™©æŠ•资机构共投资1500万美元买入å?¯è½¬æ?¢ä¼˜å…ˆè‚¡ã€‚
å?šå®¢ç½‘在2004å¹´7月获得第一笔风险投资å?Žï¼ŒæŠ•资者处于观望状æ€?ä¸ï¼Œå› 为å?šå®¢ç½‘还没有æˆ?熟的盈利模å¼?。从ç?†è®ºä¸Šè®²ï¼Œæ‹¥æœ‰äº†æˆ?熟的盈利模å¼?,上市之路日益清晰之å?Žï¼Œæ‰?会å?¸å¼•大é‡?第二轮ã€?第三轮的风险投资者的投资。而作为å?šå®¢ç±»åž‹çš„网站,在国外没有上市先例,盈利模å¼?确实也ä¸?æˆ?ç†Ÿã€‚åœ¨è¿™æ ·çš„æƒ…å†µä¸‹ï¼Œè¿˜å?¸å¼•了第二笔风险投资者一份ä¸?大ä¸?å°?çš„æŠ•å…¥ï¼ŒåŽŸå› åœ¨äºŽï¼šéš?ç?€ä¸å›½äº’è?”网ä¼?业在纳斯达克的良好表现,越æ?¥è¶Šå¤šçš„æµ·å¤–风险基金æ?ºå·¨èµ„æ?¥ä¸å›½æ·˜é‡‘,好项目ã€?好概念一个个被挖掘,一时间,在风险投资市场上,é?¢ä¸´ä¾›å¤§äºŽæ±‚的局é?¢ã€‚在这个é‡?视概念的互è?”网的时代,å?šå®¢ç½‘的概念是一个å?¯è¿½é€?的亮点,æ?¢å?¥è¯?说,是投资者们ä¸?å¿?å¿ƒé”™è¿‡çš„äº®ç‚¹ã€‚åˆ†ä¼—ä¼ åª’ä½œä¸ºé¦–åˆ›æ€§çš„å?•纯媒体网络上市,并且有有效盈利模å¼?为支æŒ?,百度的模å¼?在美国也具有googleçš„æˆ?功先例,这都æˆ?为他们在纳斯达克被追æ?§çš„åŽŸå› ã€‚
在这三个网站å?¸å¼•风险投资者的过程ä¸ï¼Œæˆ‘们看到了领头人的é‡?è¦?æ€§ã€‚é£Žé™©èµ„æœ¬åœ¨é€‰æ‹©æŠ•èµ„é¡¹ç›®æ—¶ï¼Œåˆ›ä¸šè€…çš„å› ç´ ä¹Ÿæ˜¯è‡³å…³é‡?è¦?。创业者需è¦?å…·å¤‡çš„ç´ è´¨åŒ…æ‹¬ï¼šæœ‰çŒ®èº«ç²¾ç¥žï¼Œæœ‰å†³ç–能力,æ„?å¿—å?šå®šï¼Œæ„ˆæŒ«æ„ˆå‹‡ï¼Œæœ‰å‡ºè‰²çš„领导水平ç‰ã€‚而最é‡?è¦?的在于具备“事å‰?æˆ?功â€?çš„æ„?识与能力。2003å¹´5月,与分众å?Œåœ¨ä¸€å¹¢å¤§åŽ¦ï¼Œè€Œä¸”å°±åœ¨å¯¹é—¨çš„è½¯é“¶è´Ÿè´£äººä½™è”šé€ è®¿æ±Ÿå?—春。æ?®æ±Ÿå?—春介ç»?,仅仅3个å°?æ—¶å?Œæ–¹å°±è¾¾æˆ?了投资的基本框架。事å?Žä½™è”šè¯´è¿™å?¯èƒ½æ˜¯ä»–最快的一次投资,催促他如æ¤è¿…速地å?šå‡ºæŠ•èµ„é€‰æ‹©çš„æ ¹æœ¬åŽŸå› æ˜¯ä»–çœ‹å¥½æ±Ÿå?—æ˜¥èº«ä¸Šæ‰€å…·æœ‰çš„åˆ›ä¸šæ¿€æƒ…å’Œä»–å¯¹ä¼ åª’äº§ä¸šçš„æ·±å…¥ç?†è§£ã€‚如æ¤ä¸€æ?¥ï¼Œåˆ†ä¼—ä¼ åª’å°±èŽ·å¾—äº†ç¬¬ä¸€ç¬”é£Žé™©æŠ•èµ„åŸºé‡‘ã€‚
而我们å?¯ä»¥çœ‹åˆ°ï¼Œå?šå®¢çš„æŽŒé—¨äººæ–¹å…´ä¸œåœ¨ä¸šå†…有一定影å“?力,å?Œæ—¶ä¹Ÿæ˜¯ä¸€ä¸ªä¼šç‚’作的高手,互è?”网时代,炒作ç»?对是一ç§?å?¯ä»¥ä¸ºè™Žæ·»ç¿¼çš„能力。å?Œæ ·ï¼Œç™¾åº¦çš„æŽŒé—¨äººæ?Žå½¦å®?本身就有很强的技术背景,å?ˆæ‡‚å¾—æ€Žæ ·æ¿€åŠ±å›¢é˜Ÿã€?å¡‘é€ å›¢é˜Ÿã€‚é›†ä¸ªäººé…力与领导能力于一身的创业者容易获得投资者的é?’ç??。
�景分�
我们å?¯ä»¥çœ‹åˆ°åˆ†ä¼—ä¼ åª’ã€?百度ã€?å?šå®¢ç½‘分别代表了在创æ„?商业模å¼?ã€?强大技术ã€?由高人气å?‘商业化迈进的网站类型。
ä¼?业å?‘å±•çš„æ ¸å¿ƒè¿˜æ˜¯åœ¨äºŽå…¶ç›ˆåˆ©æ¨¡å¼?ã€‚åˆ†ä¼—ä¼ åª’æˆ?功的一点在于它的主è?¥ä¸šåŠ¡çª?出,然而这也æ?°å¥½æˆ?ä¸ºåˆ†ä¼—ä¼ åª’éš?è—?çš„å?±æœºæ‰€åœ¨ã€‚å?•一的盈利模å¼?,是å?¦èƒ½æŒ?ç»å?‘展,2003å¹´æ‰?æˆ?ç«‹çš„åˆ†ä¼—ä¼ åª’ï¼Œè¿˜æ²¡æœ‰ç”¨æ—¶é—´æ?¥è¯?æ˜Žè¿™ä¸€ç‚¹ã€‚å¯¹äºŽåˆ†ä¼—ä¼ åª’ï¼Œå½“åŠ¡ä¹‹æ€¥æ˜¯ç”¨åˆ›æ„?探寻更多的利润增长点,幸好,它有了资本的支æŒ?ã€‚åˆ†ä¼—ä¼ åª’çš„ç«žäº‰åŠ›å·²ç»?从盈利模å¼?转化到了盈利模å¼?与资本的å?Œé‡?ä¼˜åŠ¿ã€‚åˆ†ä¼—ä¼ åª’å?‘纳斯达克æ??交的招股说明书显示,在èž?资所得ä¸ï¼Œ4000万美元将用于2005å¹´å’Œ2006年的广告网络拓展,继商业楼宇è?”æ’网之å?Žï¼Œåˆ†ä¼—已然将下一个å?–点“押å®?â€?于大å?–场身上。
对于百度,é?¢å¯¹ä¼—多国内国外互è?”网大腕冲击æ?œç´¢å¸‚场的环境,å‰?有狼,å?Žæœ‰è™Žï¼Œè€Œå¹¸å¥½ç™¾åº¦å? 了两个‘高æˆ?长’,一是ä¸å›½ï¼ŒäºŒæ˜¯æ?œç´¢ï¼ŒåŠ ä¹‹åœ¨çº³æ–¯è¾¾å…‹å¼ºæœ‰åŠ›çš„èµ„é‡‘æ”¯æŒ?,百度继ç»åˆ†äº«æ?œç´¢å¸‚场ä¸?æ–增长的蛋糕是没有问题的。
å?šå®¢ç±»åž‹çš„网站众多,处在混乱层é?¢ï¼Œåœ¨ä¹±ä¸–之ä¸åˆ©ç”¨è¿™ä¸ªæœºä¼šï¼Œæ”¶è´æ•´å?ˆèµ„æº?,是一个å?‘展的好机会。一方é?¢ï¼Œåˆ©ç”¨èµ„本的力é‡?æ”¶è´æ•´å?ˆï¼Œä¸€æ–¹é?¢å°†ç›ˆåˆ©æ¨¡å¼?æ—¥ç›Šæ¸…æ™°ï¼Œè¿™æ ·å°±å?¯ä»¥åœ¨å?šå®¢ç±»ç½‘ç«™ä¸æ‹”得头ç¹ï¼Œå°½å? 先机。
��者鉴
这是一个创�为王的年代,技术是一�工具,目的是通过技术带�最新的商业模�。一方�,�业需���对技术�展的�感性,�一方�,更�清楚技术是为商业模��务,创新的商业模�是�业�功的关键。商业社会�是炫耀技术的竞技场,而需�有说�力的�切实能够盈利的商业模�。
我们å?¯ä»¥çœ‹åˆ°ï¼Œé£Žé™©æŠ•èµ„è€…åœ¨åˆ†ä¼—ä¼ åª’ã€?百度的æˆ?功之ä¸åŠŸä¸?å?¯æ²¡ï¼Œå?šå®¢ç½‘è‹¥è¦?顺利实现上市之梦也少ä¸?了风险投资的支æŒ?ã€‚ä¹Ÿè®¸åˆ†ä¼—ä¼ åª’ç‰å¯¹é£Žé™©æŠ•资者的å?¸å¼•æ˜¯æ— æ„?ä¸ºä¹‹ï¼Œæ˜¯æ°´åˆ°æ¸ æˆ?的结果。æ?¢ä¸€ä¸ªè§’度,我们å?‘现,èž?资是ä¼?业顺利å?‘展的é‡?è¦?æ?¡ä»¶ï¼Œä¹Ÿæ˜¯åˆ¶çº¦å¾ˆå¤šæ°‘è?¥ä¼?业å?‘展的瓶颈。而作为åˆ?创期的民è?¥é«˜ç§‘技ä¼?业,间接èž?资方å¼?å‡ ä¹Žèµ°ä¸?é€šï¼Œå‡ ä¹Žæ— æ³•èŽ·å¾—é“¶è¡Œçš„é?’ç??。而比较å?¯è¡Œçš„途径是通过直接èž?资,è¿?用风险投资者的力é‡?,å?Šå®žçŽ°èµ„äº§è¯?åˆ¸åŒ–ã€‚å› æ¤ï¼Œä¼?业首先应该在有商业模å¼?的基础上,结å?ˆä¼?业的ä¸é•¿æœŸå?‘展战略,结å?ˆé‡‘èž?市场和金èž?工具的特å¾?,设计一个良好的èž?资结构和组å?ˆï¼Œä»¥å®žçްä¼?业的顺利èž?资以å?Šä¸é•¿æœŸå?‘展。ä¼?业欲å?¸å¼•é£Žé™©æŠ•èµ„è€…ï¼Œå¿…é¡»é¦–å…ˆæ›¿ä»–ä»¬æƒ³åˆ°é€€å‡ºçš„é—®é¢˜ï¼Œæ— ç–‘å¯¹äºŽé£Žé™©æŠ•èµ„è€…æ?¥è¯´æœ€æœ‰æ•ˆå’Œæœ€æœ‰åˆ©çš„退出方å¼?是上市。在èž?资的过程ä¸ï¼Œèµ„金性质的结构以å?Šç›¸äº’之间的补充和匹é…?就显得é?žå¸¸é‡?è¦?。
è°?是互è?”网下一站天王,争论出è°?是è°?é?žå¹¶æ²¡æœ‰å¿…è¦?ï¼Œç¬”è€…å†™æ¤æ–‡çš„目的在于,通过对这三类网站的分æž?é˜?述,为å?Žæ?¥è€…鉴,期待有更多的互è?”网英雄涌现,分享互è?”网æˆ?长的蛋糕。
- 作者: 方兴东
Web1.0 VS Web 2.0 October 26, 2005
Posted by ethanjone in Web 2.0.add a comment
1, Web1.0网站PVä¸ºçŽ‹ï¼Œåœ¨å®£ä¼ è‡ªå·±çš„å½±å“?力时,他们会说:我们æ¯?天的PV,UV有多少多少,到我们这里投广告将会被多少人关注到,å?Œæ—¶ï¼ŒPV,UV也是给VC看的最明显的数æ?®ã€‚所以ä¸å›½çš„互è?”网一路走æ?¥ï¼Œä¸ºäº†æ??高PV,å?ªæœ‰èµ°å¨±ä¹?化这么一æ?¡è·¯ï¼Œå› 为å?ªæœ‰å¨±ä¹?,å?ªæœ‰æ€§ï¼Œå?ªæœ‰è‰²æƒ…,æ‰?能够å?¸å¼•最大多数人群æ?¥é˜…è¯»ã€‚æœ‰å¾ˆå¤šæœ‰æ·±åº¦å’Œä»·å€¼çš„æ–‡ç« ï¼Œå…¶è¯»è€…ç¾¤å¾€å¾€ä¹Ÿæ˜¯å°?众的,在PV为王的情况下,很难得到门户的推广。门户最需è¦?的是PV,影å“?力也需è¦?,但是得让ä½?于 PV。这ç§?PVæœ‰ä¸€ä¸ªå¾ˆå¤§çš„ç‰¹ç‚¹æ˜¯ï¼Œæ— ç»„ç»‡ï¼Œæ— ç”¨æˆ·ï¼Œéš?机,ä¸?å?¯ä»¥ç»Ÿè®¡åˆ†æž?ã€‚ä½ æ— æ³•çŸ¥é?“刚刚到æ?¥çš„这一个PV究竟是é?žæ´²çš„原始土著,还是å?—æž?洲北æž?的爱斯基摩人带æ?¥çš„ã€‚æ‰€ä»¥ä½ æ²¡æ³•æ??供信æ?¯ä½¿å¾—他们都得到满足。有趣的一个现象会是:å?‘é?žæ´²åœŸè‘—推销ä¿?暖内衣,å?‘爱斯基摩人推销海尔冰箱。所以Web1.0时代å?•个PV是没有æ„?义的,PV整体æ‰?有æ„?义。至少å?¯ä»¥ç”¨æ?¥å?–广告。
2, Web2.0时代,是ä¸?是PV就没有必è¦?了呢?错,ä¸?è¦?怀疑PV得力é‡?,没有PV,基本上很多东西都是扯淡。但是Web2.0æ—¶ä»£ï¼Œæ›´åŠ é‡?è¦?的一个特点会是:æ¯?一个PV对我们都是é‡?è¦?的,æ¯?一个访问都是å?¯è®°å½•å?¯åˆ†æž?çš„ï¼Œå› ä¸ºè¿™ç§?è®¿é—®åº”è¯¥æ˜¯å¸¦æœ‰ç”¨æˆ·æœºåˆ¶çš„è®¿é—®ã€‚ä½ å?¯ä»¥å‡†ç¡®åœ°çŸ¥é?“到æ?¥çš„这一个PV是æ?¥è‡ªé?žæ´²è¿˜æ˜¯å?—æž?周北æž?,å?¯ä»¥å‡†ç¡®åœ°æŠŠå†°ç®±å?–ç»™é?žæ´²åœŸè‘—,把ä¿?暖内衣å?–ç»™å?—æž?北æž?客人。
3,为什么一份å?‘行5万份地æ?‚å¿—å°±å?¯ä»¥è½»æ?¾å®žçŽ°ç›ˆåˆ©ï¼Œå¹¶ä¸”æ¯?一个æ?’页的广告就å?¯ä»¥å?–到8ä¸‡ï¼Œè€Œå¯¹äºŽä¸€ä¸ªå‡ ç™¾ä¸‡çš„PV的网站其广告å?ªèƒ½å?–得很廉价?一方é?¢å›ºç„¶ç”±äºŽç½‘络广告市场竞争激烈程度太高,å?¦ä¸€æ–¹é?¢ç”±äºŽæˆ‘们网站得用户对我们并ä¸?å¿ è¯šã€‚å¯¹å¾ˆå¤§ä¸€éƒ¨åˆ†äººæ?¥è®²çœ‹æ?œç‹?æ–°é—»å’Œæ–°æµªæ–°é—»æ˜¯ä¸€æ ·çš„ã€‚æ‰€ä»¥å?³ä¾¿ä½ 5000万的 PVï¼Œä½†æ˜¯å¿ è¯šçš„ç”¨æˆ·å?ªæœ‰10ï¼…ï¼?更少。
4,Web2.0çš„ç”¨æˆ·å¾€å¾€æ˜¯å¿ è¯šçš„ã€‚æ‰€ä»¥keso如果有1万个用户订阅了他的Blogï¼Œé‚£ä¹ˆè¿™ä¸€ä¸‡ä¸ªç”¨æˆ·å¯¹å…¶çš„å¿ è¯šåº¦ä¸?会低于一个长期订阅《财ç»?》æ?‚志的用户对《财ç»?ã€‹çš„å¿ è¯šåº¦ã€‚æ‰€ä»¥è¿™ä¸€ä¸‡ä¸ªç”¨æˆ·çš„ä»·å€¼å?¯ä»¥å’Œã€Šè´¢ç»?》æ?‚å¿—å¿ å®žç”¨æˆ·çš„ä»·å€¼åª²ç¾Žã€‚ç»™ keso支招:从下周起,æ¯?周出售其ä¸ä¸€å¤©æ—¥å¿—的广告,比如周二的日志,会æ?¢æˆ?一篇完整的广告。必须ä¿?è¯?的是:ä¸?è¦?放性病防治的广告,放内容相关的广告,并且ä¿?è¯?å½¢å¼?足够好。
5,Web2.0最大的特点是,æ¯?ä¸€ä¸ªç”¨æˆ·èº«ä¸Šéƒ½ä¼šå¸¦æœ‰è®¸å¤šçš„æ ‡ç¾ï¼Œä»¥å‰?我们é?¢å¯¹çš„æ˜¯ä¸€ä¸ªä¸€ä¸ªå¸–å?,一æ?¡ä¸€æ?¡çš„ä¿¡æ?¯ï¼Œä»¥å?Žæˆ‘们å?¯èƒ½æ›´å¤šè¦?é?¢å¯¹å’Œæœ?åŠ¡çš„æ˜¯è¿™äº›å¸¦æœ‰æ ‡ç¾çš„IDï¼Œé’ˆå¯¹å¸¦æœ‰æ ‡ç¾çš„IDæ??供个性æœ?åŠ¡ã€‚è¿™äº›æ ‡ç¾å?¯èƒ½æ?¥è‡ªï¼šå†™ä½œBlog时记录的tag,阅读时的æ¯?一次点击。
6,其实世上本没有Web1.0,Web2.0,说得人多了,也就大家都认å?¯äº†ã€‚世上有的å?ªæœ‰Web2.0精神,这ç§?ç²¾ç¥žæ˜¯æ›´åŠ ç¬¦å?ˆäº’è?”网开放,共享,民主的本性的,是符å?ˆç”¨æˆ·æ¸´æœ›åˆ†äº«ï¼Œæ¸´æœ›å¼€æ”¾çš„æœ¬æ€§çš„,所以,Web2.0是必然的,å?ªæ˜¯ä¸€ä¸ªæ—¶é—´é—®é¢˜ï¼Œé€”径问题。
è‚Œè‚‰æ˜¯æ€Žä¹ˆæ ·ç»ƒæˆ?çš„ October 25, 2005
Posted by ethanjone in �身.1 comment so far
作者:wingzone
一ã€?é”»é€ ä¼˜ç¾Žè‚Œè‚‰çš„ä¸¤å¤§è¦?ç´
  
    è¦?æƒ³è®©ä½ çš„è‚Œè‚‰è®ç»ƒçš„圆润ã€?结实ã€?刚柔相济,能够长时间的ä¿?æŒ?,就必须了解å?¥ç¾Žè®ç»ƒæœ€ä¸ºåŸºæœ¬çš„两大è¦?ç´ ï¼šè¿?动é‡?安排和è®ç»ƒå?Žæ?¢å¤?的关系。
    è¿?动é‡?是指è®ç»ƒçš„对肌肉所产生的刺激,å?³é€šè¿‡è®ç»ƒä¿ƒä½¿è‚Œè‚‰ç»„织ä¸çš„蛋白质分解。æ?¢å¤?的作用是å?ˆæˆ?肌原蛋白,补充一定数é‡?的蛋白质,从而使肌纤维å?˜å¾—更粗壮。
  肌肉的增长是通过��阶段完�的。
    肌肉的æ?¢å¤?与增长有一定的周期,在一个周期结æ?Ÿå?Žå†?ç»§ç»å®‰æŽ’è®ç»ƒï¼Œæ‰?能å?–得好的效果。如果两次è®ç»ƒä¹‹é—´è‚Œè‚‰æ²¡æœ‰å¾—到充分的æ?¢å¤?,没有得到è?¥å…»çš„补充,肌肉ä¸?但ä¸?会增长,å??而会僵化,影å“?进一æ¥çš„è®ç»ƒã€‚也就是说,肌肉真æ£çš„增长是å?‘生在å?¥èº«æˆ¿ä¹‹å¤–,而ä¸?是å?¥èº«æˆ¿ä¹‹å†…。
  二���的时间
  
  有的肌肉组织在è?¥å…»å……分和其它æ?¡ä»¶å…·å¤‡çš„æƒ…况下,需è¦?48–72 å°?æ—¶æ‰?能æ?¢å¤?。åƒ?肱二头肌ç‰è¾ƒå°?的肌肉48
  å°?时就能æ?¢å¤?,而股四头肌和背部肌肉则è¦?è¿‘72å°?æ—¶æ‰?能æ?¢å¤?。通常,练一å?—肌肉间隔72å°?时就能得到较好的æ?¢å¤?。还应明白,æ?¢å¤?过程是贯穿在整个身体å?Šå…¶æ‰€æœ‰ç³»ç»Ÿä¸ï¼Œè€Œä¸?是局é™?于æŸ?ä¸ªè‚Œè‚‰ç»„ç»‡ã€‚å› æ¤ï¼Œéš”天è®ç»ƒæ•ˆæžœæœ€å¥½ã€‚
  å?¦å¤–,需è¦?指出的是,æ¯?次è®ç»ƒçš„æ—¶é—´ä¸?是越长效果越好,è®ç»ƒæ—¶é—´çš„é•¿çŸå› 人而异,ä¸?å?Œçš„年龄ã€?è®ç»ƒç›®çš„ã€?体质ã€?è?¥å…»çж况ç‰éƒ½ä¼šå½±å“?。
  为了让肌肉得到充分的休æ?¯ï¼Œå?¸æ”¶è?¥å…»ï¼Œæœ‰æ—¶éœ€è¦?å?œç»ƒå‡ 天,特别是由于è®ç»ƒè¿‡é‡?而使内分泌系统失调的时候。这也是隔天è®ç»ƒçš„åŽŸå› ã€‚è¿™æ ·å?šæ˜¯ä¸ºäº†è®©æ•´ä¸ªç¥žç»?系统有充足的时间进行æ?¢å¤?ï¼Œä»¥ä¾¿ç»„ç»‡ä¸‹æ¬¡æˆ˜æ–—ã€‚è€Œä½ æ‰€å¾—åˆ°çš„ï¼Œä¸?仅是精神上的放æ?¾ï¼Œè¿˜æœ‰ç”Ÿç?†ä¸Šçš„舒畅。过é‡?è®ç»ƒçš„症状是综å?ˆæ€§çš„å??应,主è¦?æ˜¯è‚Œè‚‰ç–²åŠ³ï¼Œç³Ÿç³•çš„æ˜¯è¿˜ä¼šä½¿ä½ çš„å…¶å®ƒç³»ç»Ÿå?—到æ?Ÿä¼¤ã€‚
  三ã€?è®ç»ƒè®¡åˆ’的调整
  
ã€€ã€€åœ¨ä½ è®ç»ƒä¸€æ®µæ—¶é—´ä»¥å?Žï¼Œæ—§çš„è®ç»ƒè®¡åˆ’å°±åº”è¯¥è°ƒæ•´äº†ã€‚å› ä¸ºï¼Œè‚Œè‚‰é€‚åº”äº†åˆ?æ¥è®ç»ƒè®¡åˆ’的刺激强度,è¦?è¿›ä¸€æ¥æ??高,就需è¦?å¢žåŠ è®ç»ƒå¼ºåº¦äº†ã€‚然而,身体的æ?¢å¤?能力并ä¸?å› è®ç»ƒå¼ºåº¦çš„å¢žåŠ ï¼ŒåŠ›é‡?å?Šè‚Œè‚‰çš„增大而å?Œæ¥æ??高。
  对åˆ?å¦è€…æ?¥è¯´ï¼Œå¼€å§‹æ—¶è‡‚å›´33厘米,å?¯ä»¥å¼¯ä¸¾40ç£…ã€‚ç»ƒäº†å‡ å¹´å?Žï¼Œè‡‚围达到46厘米,能弯举160磅。说明è®ç»ƒé‡?和力é‡?å·²æ??高了百分之四百。但æ?¢å¤?能力并未达到这个程度,也许å?ªå¢žåŠ äº†ç™¾åˆ†ä¹‹äº”å??。就是说,臂围练到46厘米时身体所承å?—的疲劳è¦?比臂围33厘米时大。å?¥ç¾Žè¿?动员愈强壮,高强度的è®ç»ƒå¸¦æ?¥çš„疲劳程度就越大。这也是臂围46厘米è¦?比臂围33厘米时æ?¢å¤?的时间è¦?é•¿çš„åŽŸå› æ‰€åœ¨ã€‚å¦‚æžœå?Žè€…两天就能æ?¢å¤?çš„è¯?,那么å‰?者则需è¦?5–6天æ‰?能æ?¢å¤?。
  为了å?–å¾—è¿›æ¥ï¼Œä½ å¿…é¡»å¢žåŠ è®ç»ƒå¼ºåº¦ï¼Œä½†å¼ºåº¦çš„å¢žåŠ å?ˆä¼šå¯¹ä½ çš„æ?¢å¤?èƒ½åŠ›é€ æˆ?æ›´å¤§çš„åŽ‹åŠ›ã€‚å› æ¤ï¼Œåœ¨ä½ æ??高è®ç»ƒå¼ºåº¦çš„å?Œæ—¶ï¼Œä¸€å®šè¦?é™?低è®ç»ƒç»„数。当然,这è¦?ä¾?æ?®ä½ å…·ä½“æ˜¯å¢žåŠ è‚Œè‚‰åŠ›é‡?还是肌肉è€?力而定。
  四ã€?è®ç»ƒè¿‡é‡?的诊治
  
  è®ç»ƒå?Žæœªå¾—到充分的æ?¢å¤?,说明è®ç»ƒè¿‡é‡?了,典型的症状是常感疲ä¹?,容易å?‘怒,ç?¡çœ ä¸?好,胃å?¤ä¸?好,关节疼痛,头痛æ?¶å¿ƒï¼Œæ— 精打采。任何一ç§?症状å?‘生都会é™?ä½Žä½ çš„è®ç»ƒçƒæƒ…ï¼Œä½¿ä½ ä¸?能全力以赴。贪æ?‹å?¥èº«æˆ¿æ˜¯è¿™ç§?症状的å‰?å…†ã€‚å¦‚æžœä½ å·²ç»?在æ?¢å¤?æ–¹é?¢ç¢°äº†å£?,则诊治的唯一良方是彻底离开å?¥èº«æˆ¿ï¼Œç›´åˆ°è®ç»ƒçƒæƒ…é‡?新燃起为æ¢ã€‚当然,ä¸?碰这个å£?更好。
ã€€ã€€å½“ä½ è¿›è¡Œæ?¢å¤?时,è¦?对è®ç»ƒè®¡åˆ’进行分æž?,并é‡?新规划以å?Žè®ç»ƒè¯¾çš„内容,è¦?么å‡?å°‘è®ç»ƒå¯†åº¦ï¼Œè¦?么é™?低è®ç»ƒå¼ºåº¦ã€‚å½“ä½ å›žåˆ°å?¥èº«æˆ¿æ?¢å¤?è®ç»ƒæ—¶ï¼Œä¸€å®šè¦?å?šæŒ?采用新的è®ç»ƒè®¡åˆ’,彻底抛弃旧的è®ç»ƒè®¡åˆ’。
  充足的ç?¡çœ 是æ?¢å¤?å¿…ä¸?å?¯å°‘的。ç?¡è§‰æ—¶ä½“内酸碱度的平衡会很快æ?¢å¤?,神ç»?系统会得到修å¤?,å?Œæ—¶è¿˜ä¼šåˆ†æ³Œç”Ÿé•¿æ¿€ç´ 。
  一份è?¥å…»å¹³è¡¡çš„食谱是最好è®ç»ƒæœ€å¥½çš„ä¿?è¯?。如果将食谱与è®ç»ƒ/æ?¢å¤?分解开æ?¥çš„è¯?ï¼Œä½ 56%一60ï¼…çš„çƒé‡?çš„æ?¥è‡ªç¢³æ°´åŒ–å?ˆç‰©ï¼Œ25%一30ï¼…æ?¥è‡ªè„‚肪。促进æ?¢å¤?的主è¦?è¡¥å?¿æ‰‹æ®µæ˜¯é£Ÿç”¨å?«ç»´ç”Ÿç´ Bå’ŒCçš„é£Ÿç‰©ã€‚ç»´ç”Ÿç´ B有助于蛋白质和å?„ç§?氨基酸的å?¸æ”¶ï¼Œç»´ç”Ÿç´ C有助于æ??高å…?疫系统的能力,å?¯é¢„防感冒ã€?喉咙å?‘炎和å?„ç§?感染。å…?ç–«ç³»ç»Ÿçš„ç ´å??也是è®ç»ƒè¿‡é‡?é€ æˆ?的结果。
    
ã€€ã€€å¦‚æžœä½ ä¸?进行充分的æ?¢å¤?ï¼Œä½ æ‰€æœ‰çš„è®ç»ƒéƒ½ç‰äºŽç™½è´¹ã€‚ä½ å°†å¤±åŽ»è‚Œè‚‰å›´åº¦ã€?力é‡?ï¼Œæ„Ÿåˆ°æ— ç²¾æ‰“é‡‡ã€‚è¦?知é?“ï¼Œä½ çš„è¿›æ¥ä¸?å?–决于练得比别人苦,耗的时间比别人多,而å?–决于肌肉是å?¦æ?¢å¤?的好。
ã€€ã€€æ‰“é€ ç”·æ€§è¿·äººçš„èƒ¸è‚Œ
  
  æ? 铃仰å?§æŽ¨ä¸¾
  
ã€€ã€€å»ºé€ åŽšå®žçš„èƒ¸è‚Œæ˜¯æœ¬åŠ¨ä½œçš„ä¸»è¦?诉求。
  
  仰å?§æŽ¨ä¸¾åŠ¨ä½œæ˜¯ä¸€é¡¹æœ€åŸºæœ¬çš„ï¼Œå¢žåŠ ä¸Šå?Šèº«è‚Œè‚‰ç¾¤çš„è¿?动。它具有促进æˆ?é•¿ã€?å¢žåŠ é‡?和肌肉密度的功效。除了累积出胸肌å?—状与力é‡?之外,å‰?三角肌与三头肌的æˆ?é•¿ï¼Œäº¦æ˜¯æœ¬åŠ¨ä½œçš„é™„åŠ ä»·å€¼ï¼Œå?¯è¯´æ˜¯ä¸€ä¸¾ä¸‰å¾—。
  
  作æ¤é¡¹ç›®æ—¶ï¼Œæ¯?次五组å?„八下,å?„组间休æ?¯ä¸€è‡³äºŒåˆ†é’Ÿï¼Œä»¥1–2–1的节å¥?,上推–下压–上推。
  
  起始动作
  
  平躺在躺椅上,把脚置于地æ?¿ä¸Šä»¥ä¿?æŒ?平衡,å?Œæ‰‹æ?¡äºŽæ? 铃的适当宽度ä½?ç½®(这宽度å?–决于在下压到胸部的过程ä¸ï¼Œä½ çš„å?Œæ‰‹åº”该有足够的è·?离,得以始终ä¿?æŒ?上臂与地æ?¿åž‚ç›´)。举起æ? 铃离开端架,伸展å?Œè‡‚使之高于仰å?§ä½?ç½®
  
  动作解�
  
ã€€ã€€å¼€å§‹åœ¨ä½ å…¨ç¥žè´¯æ³¨æŽ§åˆ¶ä¸‹ï¼Œç¼“æ…¢çš„é™?低æ? 铃高度,直到碰触到胸肌下缘。ä¿?æŒ?手肘ä½?置在身体外侧,并将注æ„?力集ä¸åœ¨èƒ¸éƒ¨ï¼Œå½“æ? é“ƒè‡³æ¤æ¥éª¤æ‰?算完æˆ?一个完整的动作。完æˆ?å?Žå°†æ? 铃推回顶点,伸直手臂准备下一次动作。
  
  �  诀
  
  这是一组典型的仰å?§æŽ¨ä¸¾åŠ¨ä½œï¼Œæ‰‹çš„ä½?置在æ? 铃上,å?–略宽于肩的è·?离。这使得胸肌在è¿?动过程ä¸ï¼Œå¾—以获致较大的压力,而å‡?少将压力分散到三角肌与三头肌。注æ„?当é‡?é‡?下压至胸肌时,上臂的ä½?置记得ä¿?æŒ?与地é?¢åž‚直,直到整个动作结æ?Ÿï¼Œæ¤å°?è¦?诀å?¯ä½¿ä½ 获得最佳的效果,记得也è¦?å°†æ¤è¦?诀应用于ç¨?å?Žçš„è®ç»ƒä¸ã€‚
Â
  æ? 钤斜æ?¿ä¸ŠæŽ¨
  
  æ¤åŠ¨ä½œç›®çš„åœ¨äºŽä¿ƒè¿›ä¸Šèƒ¸ä¸Žå‰?三角肌肌肉æˆ?é•¿ã€?å¢žåŠ åŠ›é‡?和肌肉密度。改å?˜è¿?动的角度将获致ä¸?å?Œçš„æˆ?效,所以调整躺椅倾斜å?‘上的角度,有助于把é¢?å¤–çš„åŽ‹åŠ›å¼•è‡³ä¸Šèƒ¸è‚Œè‚‰ç¾¤ï¼Œè¿™æ ·ä¸€æ?¥ä¸‰è§’肌è¿?作起æ?¥ï¼Œä¹Ÿæ¯”å‰?一动作(æ? 铃仰å?§æŽ¨ä¸¾)å?ƒåŠ›ä¸€äº›ã€‚ä½ å°†å?‘现所能举起的é‡?é‡?,比æ? 铃平躺下压动作è¦?少一些,这是æ£å¸¸çš„现象。所以ä¸?è¦?硬举,记得先调整æ? 铃磅数å†?上å?§ã€‚
  
  作æ¤é¡¹ç›®æ—¶ï¼Œæ¯?次五组å?„八下,å?„组间休æ?¯ä¸€è‡³äºŒåˆ†é’Ÿï¼Œä»¥1–2–1的节å¥?,上推–下压–上推。
  
  起始动作
  
  躺在一调整过的斜背躺椅上,伸展å?Œæ‰‹å?–适当宽度ã€?æ?¡ç´§æ? 铃。将æ? 钤举离端架,手臂å?‘上举ã€?上臂并ä¿?æŒ?与地é?¢åž‚直,终点ä½?ç½®æ? 铃ä½?于头部上方ã€?手臂ä¿?æŒ?ä¸?动。
  
  动作解�
  
  之å?Žæ„Ÿè§‰æŸœé“ƒé‡?é‡?下压,缓慢的é™?低æ? 铃高度,直到碰触到胸肌上缘 。å?œç•™ç‰‡åˆ»å?Žï¼ŒæŽ¨ä¸¾æ? 钤回准备动作的ä½?置。
  
  �  诀
  
  æ? 铃斜æ?¿ä¸ŠæŽ¨åŠ¨ä½œå¾ˆé‡?è¦?的一点,就是找出最适å?ˆè‡ªå·±çš„æ–œæ?¿è§’度, å› ä¸ºæœ‰æ—¶å?¯èƒ½ä¼šæŠŠæ–œæ?¿è°ƒå¾—太å‰?é?¢ã€?å¤ªæ–œäº†ã€‚è¿™æ—¶è¯·ä½ çš„ä¼™ä¼´å??åŠ©ä½ è°ƒæ•´æ–œæ?¿è§’度,调好å?Žè¯·è®°ä½?角度ä½?ç½®ï¼Œä»¥åˆ©ä¸‹æ¬¡ç»ƒä¹ æ—¶èƒ½è¿…é€Ÿè°ƒæ•´è‡³æ‰€éœ€ä½?置。
Â
  哑铃下斜�上举
  
  练完了基本胸肌与上胸肌的è®ç»ƒå?Žï¼Œå†?æ?¥å°±æ˜¯ä¸‹èƒ¸è‚Œè®ç»ƒå•°ï¼Œæ¤åŠ¨ä½œç›®çš„åœ¨ä¿ƒè¿›ä¸‹èƒ¸è‚Œä¹‹æˆ?长。
  
  作æ¤é¡¹ç›®æ—¶ï¼Œæ¯?次五组八下,å?„组间休æ?¯ä¸€è‡³äºŒåˆ†é’Ÿï¼Œä»¥1–2–1的节å¥?,上推–下压–上推。
  
  起始动作
  
  先拿起哑铃,å°?心地å??上下斜æ?¿ï¼Œå…ˆè·¨å??一脚ã€?å?¦ä¸€è„šå†?上去,å°?心平衡身体。躺好之å?Žï¼Œå°†å“‘铃移至肩膀ä½?置,手掌心å?‘å‰?。
  
  动作解�
  
  垂直上举�手臂打直,然�感觉哑铃��下压,缓慢的�低哑铃高度,直到回到起始�置。
  
  �  诀
  
  注æ„?当é‡?é‡?下压至下胸肌肉群时,上臂的ä½?置记得ä¿?æŒ?与地é?¢åž‚直,直到整个动作结æ?Ÿï¼Œæ¤å°?è¦?诀å?¯ä½¿ä½ 获得最佳的效果。 练完上述最基本的胸部ã€?上胸ã€?下胸è¿?动之å?Žï¼Œå†?æ?¥å°±è®©æˆ‘们æ?¥ä¿®é¥°ä¸€ä¸‹èƒ¸è‚Œçš„线æ?¡å?§ã€‚我们å?¯ä»¥è§†æƒ…况æ?é…?以下两ç§?动作,使è®ç»ƒçš„æˆ?æžœæ›´åŠ æ˜Žæ˜¾ã€‚
  飞鸟�动
  
  æ¤åŠ¨ä½œç›®çš„è™½ç„¶ä¸?åœ¨å¢žåŠ è‚Œè‚‰æˆ?长,但å?´å?¯è¿…é€Ÿåˆ›é€ å‡ºèƒ¸éƒ¨è‚Œè‚‰æ˜Žæ˜¾çš„çº¿æ?¡ï¼Œå°¤å…¶æ˜¯ä¸¤å?—胸肌之间的线æ?¡ã€‚作æ¤é¡¹ç›®æ—¶ï¼Œæ¯?次五组å?„八下,å?„组间休æ?¯ä¸€è‡³äºŒåˆ†é’Ÿã€‚
  
  动作解�
  
  许多å?¥èº«æˆ¿éƒ½æœ‰é…?备类似飞鸟è¿?动(Flying motion)çš„æœºå™¨ï¼Œè¯·å°†å®ƒåˆ—å…¥ä½ çš„å?¥èº«è®¡åˆ’ä¸ã€‚å› ä¸ºå…¶è®¾è®¡çš„åŽŸç?†ä¸Žä½œç”¨ï¼Œæ˜¯ç”¨æ?¥å¼¥è¡¥ä¸€èˆ¬åŸºæœ¬åŠ¨ä½œçš„å¼±ç‚¹ï¼Œç»™äºˆè‚Œè‚‰ç¾¤é¢?外的ã€?ç‰é•¿æ”¶ç¼©ï¼Œè¾¾åˆ°æœ€å¤§ä¼¸å±•çš„ç›®çš„ï¼Œè€ŒåŠ å¼ºè®ç»ƒçš„æˆ?果。动作过程ä¸å°½å?¯èƒ½åœ°é? æ‹¢å?˜è‡‚以完æˆ?动作,记得调整座椅高度与铅å?—é‡?é‡?。
  哑铃仰�上推
  
  最å?Žä»‹ç»?外胸肌è®ç»ƒæ³•,这里å?‘大家推è??哑铃仰å?§ä¸ŠæŽ¨è¿?动,æ¤åŠ¨ä½œå?¯ä¿ƒè¿›å¤–胸肌肉群æˆ?é•¿ã€?å¢žåŠ åŠ›é‡?。使用哑铃的效果相当于æ? 铃,藉由æ¤åŠ¨ä½œå?¯ä½¿èƒ¸éƒ¨è‚Œè‚‰ç»?历最大弹性的活动。本项动作需è¦?较高的平衡感,以å??调两支哑铃的é‡?é‡?对身体所形æˆ?的压力。作æ¤é¡¹ç›®æ—¶ï¼Œæ¯?次五组å?„八下,å?„组间休æ?¯ä¸€è‡³äºŒåˆ†é’Ÿï¼Œä»¥1–2–1的节å¥?,上推–下压–上推。
  
  起始动作
  
  躺在平的躺椅上,�盖弯曲�脚�平贴放在椅�上。�手�举一支哑铃,手臂打直�哑铃越过头部,并与地�垂直,转动哑铃使手掌心���方。
  
  动作解�
  
  缓慢的é™?低哑铃高度之å?Žï¼Œæ„Ÿè§‰é“”铃é‡?é‡?下压,直到接近胸部,过程ä¸å…¨ç¥žè´¯æ³¨äºŽä¿?æŒ?两支哑铃的平衡。将哑铃下é™?è‡³ä½ å?¯ä»¥æ‰¿å?—的最大程度,感觉完整的伸展外胸部肌肉。å?œç•™ç‰‡åˆ»å?Žï¼ŒæŽ¨ä¸¾å“‘铃回到准备动作的ä½?置。
Blog to Book October 24, 2005
Posted by ethanjone in Blog, Fun, Web 2.0, 有关�刷.1 comment so far
Philipp Lenssen说å?¯ä»¥é€šè¿‡BlogBinders.comçš„æœ?务把自己的blogå?šæˆ?一本书。BlogBinders.com其实是利用CafePress.comçš„æœ?务把blog制作æˆ?书的,而BlogBindersæœ¬èº«çš„ç‰¹è‰²åˆ™æ˜¯æ ¹æ?®ä¸?å?Œçš„blogging系统(LiveJournal, Blogger.com, TypePad, Movable Type, WordPressç‰ç‰ï¼‰å¯¼å‡ºç›¸åº”çš„PDF文件以供CafePressä½¿ç”¨ï¼Œè¿™æ ·å°±çœ?去了blogger自己导出数æ?®çš„麻烦。而且当数æ?®å¯¼å‡ºå®Œæ¯•以å?Žï¼Œè¿˜å?¯ä»¥åœ¨çº¿ç¼–è¾‘ï¼Œå¯¹æ–‡ç« é‡?新排版,选择å—体以å?Šå°?é?¢è®¾è®¡ç‰ç‰ã€‚
这个æœ?务似乎å?¬ä¸ŠåŽ»å??分有趣,而且我认为这也å?¯ä»¥æˆ?为blog赚钱的方法之一。先å‰?å·²ç»?æœ‰è®¸å¤šæ–‡ç« è°ˆåˆ°åˆ©ç”¨blog赚钱的问题,这ç§?方法其实跟horse所说的第å…ç§?方法有些类似,å?³é€šè¿‡å‡ºå”®è‡ªå·±çš„知识æ?¥èµšé’±ã€‚ä¸?过能赚钱的blog毕竟是少数,也许这ç§?æœ?务更大的ä¹?趣应该体现在个人体验上,能把自己的blogå?˜æˆ?一本书应该是ä¸?å°?çš„æˆ?就感å?§ï¼Œå®ƒå?¯ä»¥æ˜¯ä¸€æœ¬æ—¥è®°ï¼Œå?¯ä»¥æ˜¯ä¸€éƒ¨è‡ªä¼ ,å?¯ä»¥æ˜¯ä¸€æœ¬ä¸ªæ€§çš„æ?’画集,å?¯ä»¥æ˜¯å?„ç§?å?„æ ·çš„å½¢å¼?,但有一点是相å?Œçš„,它一定是一本æž?富个性的书,这ä¸?æ£ä½“现了blog的精髓å?—~
按需å?°åˆ·å°†ä½ çš„Blogå?˜æˆ?书 October 24, 2005
Posted by ethanjone in Blog, Fun, Web 2.0, 有关�刷.add a comment
当Blog慢慢写多了之å?Žï¼Œä¸?å°‘Bloggerå?¯èƒ½å°±ä¼šå¼€å§‹è€ƒè™‘如何ä¿?å˜è‡ªå·±è¿™æ®µæ—¶é—´ä»¥æ?¥çš„这些文å—ã€‚å½“ç„¶ï¼Œä½ å?¯ä»¥é€‰æ‹©ç”¨BSPçš„blogå¤‡ä»½åŠŸèƒ½ï¼Œæˆ–è€…æ˜¯ä½ è‡ªå·±è´ä¹°çš„空间的数æ?®åº“导出功能,ä¸?è¿‡è¿™æ ·å¤‡ä»½å‡ºæ?¥çš„å?ªæ˜¯ä¸€äº›æ²¡æœ‰ç”Ÿæ°”的代ç ?ã€?文本或者是压缩文档的文件,远远没有Blog本身那么图文并茂和å?¸å¼•人。如果能够åƒ?梅å?é‚£æ ·å°†Blogä¸çš„æ–‡å—å?˜æˆ?一本å?°åˆ·ç²¾ç¾Žçš„书那感觉一定ä¸?错,å?ªæ˜¯ä¸?是æ¯?个人的blog都会有出版社垂é?’。如果有å?ˆç?†çš„æŒ‰éœ€å?°åˆ·ï¼ˆPublish On Demand)æœ?务,则相信会有ä¸?å°‘blogger考虑和心动。
å?°æ¹¾çš„blogger们就在é…?é…¿ç?€ä¸€ä¸ªä¸ªäººå‡ºç‰ˆçš„BPP计划(Blogger Publishing Project),å?¯æƒœä¸Žå?°åˆ·åŽ‚å•†çš„æ´½è°ˆè¿›å±•ä¸?太顺利。个人出版的关键在于如何以个人å?¯ä»¥è´Ÿæ‹…çš„å?ˆç?†æˆ?本å?°åˆ·å‡ºæ•°é‡?较少的精美书ç±?。BPP计划希望能以3万å?°å¸?的个人预算å?°åˆ·è‡³å°‘200本黑白内页彩色å°?é?¢çš„书,ä¸?过看æ?¥å?°åˆ·å•†è§‰å¾—åˆ©æ¶¦å¤ªå°‘è€Œæ— æ„?接å?•,所以BPP计划目å‰?还没有å?–得实质性的进展。
个人按需出版对于å?°åˆ·å•†è€Œè¨€çš„确利润ä¸?高,ä¸?过å?°åˆ·å•†èƒ½å¤Ÿè®¤çœŸç ”究这个市场并å?ˆç?†åœ°æŽ§åˆ¶æˆ?本,按需出版是å?¦ä¹Ÿå?¯ä»¥æˆ?为“长尾â€?的一ç§?呢?
Blogbinders就是一个æ??供个人Blog出版æœ?务的网站,Blogbinderså?¯ä»¥è‡ªåŠ¨ä¸‹è½½ä½ çš„Blogçš„å†…å®¹ï¼Œå¹¶è®©ä½ è¿›è¡Œè¿›ä¸€æ¥çš„ç›é€‰å’Œç¼–辑,以å?Šé€‰æ‹©æ ·å¼?ã€?å—体ã€?å°?é?¢ã€?装订方å¼?ç‰ç‰ï¼Œå†?ç¡®å®šä½ éœ€è¦?å?°åˆ·çš„æ•°é‡?,Blogbinderså°±å?¯ä»¥ä¸ºä½ å?°åˆ·å‡ºä¸€æœ¬ç²¾ç¾Žçš„书ç±?了。至于价钱方é?¢ï¼Œä¸€æœ¬é‡‡ç”¨æ ‡å‡†çš„书ç±?装订方å¼?çš„125页的书是15.7美元,看起æ?¥ä¹Ÿæ¯”较å?ˆç?†ï¼Œè€Œä¸”æ›´é‡?è¦?的是,它并没有规定最低的å?°åˆ·æ•°é‡?ï¼Œä½ æƒ³å?°å¤šå°‘都å?¯ä»¥ã€‚å¦‚æžœä½ ç¡®ä¿¡ä½ çš„Blogæ–‡å—一定会有人欣èµ?çš„è¯?ï¼Œæˆ–è€…ä½ è¿˜å?¯ä»¥å°?试一下Lulu.comçš„æœ?务,Lulu.com与Blogbinders最大的区别在于支付å?°åˆ·è´¹ç”¨çš„æ˜¯ä¹¦çš„è´ä¹°è€…ï¼Œä½ å?ªéœ€è¦?在Lulu.comä¸è®¾å®šéœ€è¦?å?°åˆ·çš„内容,选择好版å¼?与装订方å¼?ç‰ï¼Œå°±å?¯ä»¥å?‘è¡Œä½ çš„ä¹¦ç±?,而这些书将通过Lulu.com,甚至是Amazon.com进行销售。如果有人è´ä¹°ï¼ŒLulu.com则自动进行å?°åˆ·ä¸Žé…?é€?,å†?ä¸Žä½ åˆ†äº«æ”¶å…¥ã€‚
我对于这些å?°åˆ·å•†çš„è¿?作并ä¸?熟悉,ä¸?知é?“ä»–ä»¬æ€Žæ ·å?šåˆ°ä½Žæˆ?本的按需出版(Lulu.com的完全在线和自动化的è¿?作方å¼?是有效é™?低人力æˆ?本的方å¼?之一),或许Blogbinders网站上æ??到æ£åœ¨ç”³è¯·çš„专利就是他们能有效控制æˆ?本的秘诀,或许数ç ?出版技术的å?‘展为低æˆ?本的低é‡?å?°åˆ·æ??供了å?¯èƒ½ã€‚
而个性化的按需出版å?ªè¦?能够找到有效控制æˆ?本的方法,一定能够找到大é‡?的市场需求。Amazon作为“长尾â€?ç?†è®ºå®žè·µçš„典型代表,在4月收è´äº†ä¸€å®¶æŒ‰éœ€å‡ºç‰ˆæœ?务商BookSurge,它也一定是看到了按需出版在未æ?¥çš„商机。ä¸?知é?“还è¦?å¤šä¹…ï¼Œæˆ‘ä»¬ä¹Ÿèƒ½å¤Ÿåœ¨ä¸æ–‡å‡ºç‰ˆç•Œæ‰¾åˆ°è¿™æ ·çš„一家å?°åˆ·å•†ï¼Œèƒ½å°†å¤§å®¶çš„Blogå?˜æˆ?一本本散å?‘ç?€å¢¨é¦™çš„书呢。
(PS.如果有哪个BSP能æ??供将Blog备份æˆ?排版精美的PDF文件的功能的è¯?,相信也会让ä¸?å°‘blogger心动的)。
blogbinders–拔掉blogçš„æ?’头 October 24, 2005
Posted by ethanjone in Blog, Fun, Web 2.0, 有关�刷.add a comment
  blogä½œä¸ºæ–°ä¸€ä»£çš„æ— çº¸åª’ä½“ï¼Œæ— ç–‘ä¸ºä¼ ç»Ÿçš„çº¸å¼ åª’ä½“å¸¦æ?¥è¿‡å†²å‡»ï¼Œä½†æ˜¯é˜…读书ç±?å·²ç»?æˆ?为人类数å?ƒå¹´çš„â€œé™‹ä¹ â€?,茶余é¥å?Žçœ‹çœ‹æŠ¥çº¸ä¹Ÿæ˜¯æƒ¬äº‹ä¸€æ¡©ï¼Œå¯¹äºŽçº¸å¼ æ–‡å—çš„ç—´è¿·ä½¿å¾—æˆ‘ä»¬æ— æ³•å½»åº•å‰²èˆ?对书页翻动时的瑟瑟声和淡淡的墨香的眷æ?‹ï¼Œè¿™æ˜¯ä¸€ç§?享å?—,远远超乎冷冷的å±?幕,书本在手ä¸çš„份é‡?è‡³å°‘èƒ½è®©ä½ æ„Ÿè§‰åˆ°å¥¹çš„â€œä»·å€¼â€?。
  blogbinders把基于数å—化信æ?¯çš„blogé‡?çŽ°åˆ°çº¸å¼ ä¹‹ä¸Šï¼Œä»–ä»¬ä¸ºå®¢æˆ·æ??供低廉的å?°åˆ·æœ?务,抓å?–客户的blog内容并分离图片,将纯文本文å—å?°åˆ·æˆ?册或书,å?¯ä»¥è‡ªå·±æ”¶è—?也å?¯ä»¥æ‹¿æ?¥é¦ˆèµ 。目å‰?支æŒ?Live Journal/Blogger/TypePad/Movable Type/WordPress/Manila/Radio Userland/Dead Journal/Greatest Journal/AboutMyLife.net/Blogware以å?Šblogbinderså?¯è½¬æ?¢æ ¼å¼?。
  这究竟是blogå?‘çº¸å¼ åª’ä½“çš„å?ˆä¸€æ¬¡æ¸—é€?è¿˜æ˜¯çº¸å¼ åª’ä½“çš„å??渗é€?ï¼Ÿçœ‹ä»–ç½‘ç«™åº•éƒ¨æ ‡å¾—æ¸…æ¥š–”Patent Pending”,看æ?¥å?³ä½¿ä½ 想效法也没那么容易,其实我的æ ?目就å?«Bind of Blogï¼Œæ—©çŸ¥è¿™æ ·ä¸€å®šè¦?先注册个什么的。ä¸?过blog作为个人出版物(Personal Publishment)似乎终于找到å??æ£è¨€é¡ºçš„归宿了。
[转载] BPP计划(Blogger Publishing Project) October 24, 2005
Posted by ethanjone in Blog, Fun, Web 2.0, 有关�刷.add a comment
background:在å?‘行PDF æ ¼å¼?的网络æ?‚å¿—MacZin之å?Žï¼Œå?°æ¹¾çš„一些blogger在é…?é…¿ç?€ä¸€ä¸ªä¸ªäººå‡ºç‰ˆçš„BPP计划(Blogger Publishing Project)。或许个人出版的关键在于如何以个人å?¯ä»¥è´Ÿæ‹…çš„å?ˆç?†æˆ?本å?°åˆ·å‡ºæ•°é‡?较少的书ç±?。BPP计划希望能以3万å?°å¸?的个人预算å?°åˆ·è‡³å°‘200本黑白内页彩色å°?é?¢çš„书,ä¸?过看æ?¥å?°åˆ·å•†è§‰å¾—åˆ©æ¶¦å¤ªå°‘è€Œæ— æ„?接å?•。
   incomplete认为:“个人按需出版对于å?°åˆ·å•†è€Œè¨€çš„确利润ä¸?高,ä¸?过å?°åˆ·å•†èƒ½å¤Ÿè®¤çœŸç ”究这个市场并å?ˆç?†åœ°æŽ§åˆ¶æˆ?本,按需出版是å?¦ä¹Ÿå?¯ä»¥æˆ?为“长尾â€?的一ç§?呢?â€?这的确是ç§?善良的猜想,å?ªæ˜¯æ ¹æ?®å›½å†…情况而言,首先难以解决的是书å?·ï¼ˆæ¯?个1ï¼?2万ä¸?ç‰ï¼‰ï¼Œå?¯ä¸?æ˜¯å›½é™…æ ‡å‡†ä¹¦å?·ï¼ˆInternational Standard Book Number,ISBN)那么简å?•。å?³ä¾¿æœ‰æœ?一日书å?·ä¸?å†?æˆ?为垄æ–资æº?,数é¢?巨大的费用也让微é‡?æ•°çš„å‡ºç‰ˆæ— æ³•ç»´æŒ?ã€‚å› æ¤â€œlong tailâ€?ç?†è®ºé?¢ä¸´ç?€æ— 法跨越的资æº?éšœç¢?,而倘若抛弃了书å?·ï¼Œä¸€æ—¦åœ¨ä¸€å®šèŒƒå›´å†…ä¼ æ’,是å?¦ç®—是é?žæ³•出版物呢?Â
  incompleteæ??到了“BlogBinder.comâ€?,它æ??供个人Blog出版æœ?åŠ¡çš„ç½‘ç«™ï¼Œé€šè¿‡ç›¸å…³è½¯ä»¶ï¼Œè‡ªåŠ¨ä¸‹è½½ä½ çš„Blogçš„å†…å®¹ï¼Œä½ å?¯ä»¥è¿›è¡Œç¼–è¾‘ï¼Œåˆ é€‰ï¼Œå—体,å°?é?¢å¼?æ ·ï¼Œä¸€åˆ‡éƒ½å?¯å®šåˆ¶ï¼Œæœ€å?Žç¡®å®šæ•°é‡?。
  值得注æ„?的是,BlogBinderå¹¶é?žè‡ªå·±ç»?è?¥å?°åˆ·ä¸šåŠ¡ï¼Œä½ çš„å®šåˆ¶ä¹¦ç±?乃是通过一家å??为CafePress的按需å?°åˆ·ï¼ˆPublish On Demand)æœ?务商å?°åˆ·çš„。也许BlogBinderçš„added value(我更愿æ„?ç?†è§£ä¸ºæ ¸å¿ƒç«žäº‰åŠ›ï¼‰åœ¨äºŽï¼š1,对å?„å®¶bsp甚至自建blog模æ?¿çš„良好支æŒ?ï¼›2,step by step的自助系统,å…?去许多å?°åˆ·ä¸šçš„专业è¦?求。(CafePresså°±è¦?求申请者æ??ä¾›æ ‡å‡†çš„PDFæ ¼å¼?。)ä¸?过Philipp Lenssen还是说得很对:“This makes it
look as if BlogBinder is riding on the back of someone else’s service. �
  仅仅是å?°åˆ·å‡ºä¹¦ç±?å?³ä¾¿ç²¾ç¾Žæ—¶é«¦ï¼Œæ??怕å?ªæ˜¯webï¼?self publishing的最åˆ?æ¥éª¤ç½¢äº†ã€‚虽然BlogBinder声称:“you can even add it to your website or blog and let your friends and readers buy your book from it! Inthe future, Blogbinders will be adding a re-seller program that lets yo earn a royalty each time your book sells!â€?但LuLu.com显然更为专业和科å¦ã€‚
  Lulu.com与 Blogbinders最大的区别在于支付å?°åˆ·è´¹ç”¨çš„æ˜¯ä¹¦çš„è´ä¹°è€…ï¼Œä½ å?ªéœ€è¦?在Lulu.comä¸è®¾å®šéœ€è¦?å?°åˆ·çš„内容,选择好版å¼?与装订方å¼?ç‰ï¼Œå°±å?¯ä»¥å?‘è¡Œä½ çš„ä¹¦ç±?,而这些书将通过Lulu.com,甚至是Amazon.com进行销售。如果有人è´ä¹°ï¼ŒLulu.com则自动进行å?°åˆ·ä¸Žé…?é€?,å†?ä¸Žä½ åˆ†äº«æ”¶å…¥ã€‚ç”šè‡³lulu.com也å?‘售视频和音频,收å?–çš„è´¹ç”¨æ˜¯ä½ profitsçš„20ï¼…cut。进一æ¥è¯´ï¼Œluluçš„æ“?作模å¼?ä¸?ä½†ä¸ºä¼—å¤šç”¨æˆ·æ¶ˆé™¤äº†é£Žé™©ï¼ˆå¦‚æžœä½ å?ªæ˜¯æƒ³æŠŠè‡ªå·±çš„blogå?°åˆ·æˆ?N本书派é€?给亲å?‹é™¤å¤–),而且满足了虚è?£å¿ƒï¼Œæ¯•竟首先有人 demondä½ çš„book。对出版行业æ?¥è¯´è¿™ä¹Ÿæ˜¯ä¸€ä¸ªæ–°çš„æ€?路,虽然诸如预订,å?‘布,销售的平å?°ç‰éƒ½æ˜¯å¾ˆå¤§çš„问题。
   相对于近似“æ„?淫者之家â€?çš„BlogBinder和更åƒ?“ç»?纪人â€?角色的LuLu之外,年åˆ?被Amazonæ”¶è´çš„Booksurgeæ— ç–‘æ›´åŠ ç‰›æ°”ã€‚æŠ˜è¡·äº†å‰?两者的æ“?作模å¼?外,它的å?‘è¡Œæ¸ é?“æ›´åŠ å¹¿æ³›ï¼šæ??供了ISBNç¼–å?·ï¼Œç™»å…¥å›¾ä¹¦æ•°æ?®åº“(美国图书出版情况和国内ä¸?å¤ªä¸€æ ·ï¼ŒNå¤šæ¸ é?“ç»?销商,图书馆主è¦?æ˜¯æ ¹æ?®å…¬å…±ä¹¦ç›®æ?¥è¿›è´§çš„),Alibris.com, BN.com, Amazon.com,全美图书馆都å?¯ä»¥orderçš„Library Kiosk systemï¼Œè‹±å›½æœ€å¤§æ¸ é?“商Whitakers UK,Central Book House of the Netherlands, 还有Il Corta Ingles of Spain ,一家欧洲范围内的快速图书投递商。
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 5æœˆä¸æ—¬å¤©æ´¥ä¹¦ä¼šï¼Œæœ‰äº›åª’体(自然少ä¸?blogchina)在炒“å?šå®¢å‡ºç‰ˆâ€?之类的新闻,å??åˆ†ä¹‹æ— è?Šã€‚以早先梅å?的美食技巧,以å?Šä¸œäº¬å°?å®?,顾湘å?Œå¦ï¼Œé™ˆé?™å?Œå¦ï¼ˆéƒ½æ˜¯æ—©å¹´ã€Šä¸å¤–å°‘å¹´ã€‹çš„ç²¾è‹±ï¼‰çš„æ°´å¹³ï¼Œåœ¨ä¼ ç»Ÿå‡ºç‰ˆé¢†åŸŸå¾—åˆ°è®¤å?Œå’Œblogæ¦‚å¿µæ¯«æ— å…³ç³»ã€‚è®¤ä¸ºblog概念å?¯ä»¥ä¿ƒè¿›é”€å”®çš„æƒ³æ³•ä¸?切实际(å°?木的例å?太特殊,她写的哪怕ä¸?是blog也å?–得好)å??分è?’谬,而现在这ç§?在blogä½œè€…å†…æŒ–æŽ˜æœ‰å®žåŠ›çš„ä½œè€…ï¼Œä½†æŒ‰ç…§ä¼ ç»Ÿå‡ºç‰ˆæµ?程和æ€?ç»´æ?¥æ“?ä½œçš„è¡Œä¸ºï¼Œæ ¹æœ¬æœªæ›¾è®¤è¯†åˆ°blog带æ?¥çš„webï¼?self pulishingçš„evolution之å?«ä¹‰ï¼Œæˆ–者它作为未æ?¥çš„互è?”网是生产者和消费者高度é‡?å?ˆæ¨¡ç³Šè¶‹åŠ¿ä¹‹ä¸€çš„æ„?义。
   incomplete说:“如果有哪个BSP能æ??供将Blog备份æˆ?排版精美的PDF文件的功能的è¯?,相信也会让ä¸?å°‘blogger心动的。â€?的确,我相信这项æœ?务能够å?¸å¼•许多blogger,而且把便æ?·çš„æ‰‹æœºæ”¯ä»˜æˆ–者paypalç‰ä½œä¸ºæ¶ˆè´¹æ”¯ä»˜é€”径也很å?¯è¡Œã€‚å?‡å¦‚我看了æŸ?些bloggerçš„ sth. intrigue me,而他æ??供了包å?«æ›´ä¸“题化更纵深更多detail的精美paf电å?书,我会考虑付费è´ä¹°ä»¥èŽ·å¾—online browseçš„æ?ƒåˆ©æˆ–者download 以便offline阅读.对于长期关注的对象,甚至包月租读模å¼?(kesoå?§)也很有å?¸å¼•力,而bloggerèŽ·å¾—çš„æ˜¯æˆ‘è¿™æ ·çš„è¯»è€…çš„æ¶ˆè´¹.
   “天下熙攘,皆为利往”,ä¸?仅仅是admire,类似的inspirement会让bloggeræ›´åŠ work hardå?§.而 一个三明治有一个三明治的喜怒哀ä¹?,一个鸡蛋有一个鸡蛋的爱æ?¨æƒ…æ„?å?³ä¾¿æ˜¯å¿ƒæƒ…日记,闲言碎è¯,家里长çŸ,也会有其specific market.
  如何建立一个便æ?·,公平,é€?明的平å?°,更好å?‘掘å?„ç§?å?„æ ·çš„individualize demond(个人化,而ä¸?是所谓的“有个性â€?ï¼?alternative,或者linglei:自从《times》的那个feature之å?Žè¿™è¯?的拼音已ç»?被算作新英文å?•è¯?。。。)以å?Špotential readerå‘¢?就是æœ?务商è¦?帮助用户的.
  å†?说到PDFç‰ç”µå?ä¹¦æ ¼å¼?,便涉å?Šäº†ç‰ˆæ?ƒï¼ŒåР坆ç‰å¿…ä¸?å?¯å°‘的环节。å?‡å¦‚æ??供了制作pdf电å?ä¹¦æ ¼å¼?çš„bspå…?è®¸ä½ çš„å†…å®¹åœ¨ç½‘ç»œä¸Šæ— é™?制散å?‘,也是å??分麻烦的事情,尽管大多人还未曾æ„?识到“自己书写和知识是有价值的â€?以å?Šè‡ªå·±ä½œå“?的盗版å?¯èƒ½å¸¦æ?¥çš„å?±å®³ã€‚
Â Â Â ä½ æŠŠè‡ªå·±çš„blog或者作å“?å?°åˆ·æˆ?书,cd,dvd,好åƒ?æ„?æ·«ï¼Œä½ ä½¿ç”¨ç±»ä¼¼LuLuçš„æœ?务,好åƒ?拥有了ç»?纪人的å?–淫,问题是å‰?两者都是风险å?¯æŽ§ï¼Œä¸”通过有效管ç?†èƒ½å¤Ÿè§£å†³èµ„æº?é…?置效率底下ç‰é—®é¢˜ã€‚
Â Â Â å¹´çºªè½»ä¹ˆï¼ŒæŽ¨å´‡ä½“éªŒç¬¬ä¸€æ— æ‰€è°“ï¼Œå?¯æ— 论是文å—,音频还是视频,condom(安全套ï¼?metephorï¼?版æ?ƒï¼‰è¿™ä¸ªä¸œè¥¿å°‘ä¸?得的,ä¸?仅仅关系到royalty版税,而且难ä¿?艾滋病什么的ä¸?会殃å?Šç”¨æˆ·è‡ªèº«.